1楼:陌上归人
先表达对公司得忠诚,反省自己的不好但同时巧妙得提出自己得目的
年度优秀员工的 自荐书怎么写啊
2楼:万叶微笑
可以写一篇:怎样做一个优秀员工
优秀员工自荐材料
3楼:简单真实美
简单说,这就是一份工作总结,没什么格式要求,就分段落,按工作,学习,思想三方面讲你一年来取得的成绩和进步。不需要说什么客套话,内容除了完成了多少工作量,做了些什么工作之外,你今年发表过什么**,工作或学习上获得过什么奖,是否入党(或者写入党申请书)之类的都可以写。最后谈一点未来的工作计划,能结合时事更好,不会说,就说未来将更努力严格要求自己取得进步,ok了。
开头可以这么说:我于***x年来到公司xx部工作,在***的时间里,通过***x的学习,掌握了***x技术。。。。通常已经上报的表彰名额人是不会变的了,只要有份材料交差就没问题,不会严格审核什么的。
4楼:匿名用户
首先,感谢领导给我这次评选优秀员工的机会,也感谢您能在百忙中看我这份自荐书。自三月份进公司至今,我并没有为公司做出了不起的贡献,也没有取得特别值得炫耀的成绩,我只是尽量做好属于自己岗位上的工作,尽自己最大的努力尽力尽快地完成每一次任务,以严谨的工作态度来对待每一件事。 总结自己的经验,从经验中学习,向他人学习,尽量将自己的工作争取一次比一次做的更好,尽可能的提高工作效率,与同事相处和睦。
虽然如此,但我的付出得到了公司的认可,我深感无比荣幸,我想公司这次评优活动,也再次向每位员工传达说明了只要有付出,只要做好了属于你的那份工作,就会有回报的务实文化和平凡道理。 在工作中让我学习到了专业知识。除此之外很重要的就是让我知道了如何安排时间及沟通的能力。
沟通创造价值,所以沟通也是很重要的,少点摩擦,多点宽容,这样同事、部门之间的工作才能协调配合的更好。每天工作结束后我都会在便条纸上写下第二天待完成的工作,这样做的好处:第二天工作的时候就不会遗漏需要处理的事情,而且每做完一件事在做上记号,这样也利于我们工作总结。
在工作当中我们一定要要全心投入工作中去,以健康快乐的心态来工作,有效率的工作,为自己所做的每一件事负责。 同样,公司给我们每一员工展现自我的平台,每一个人都有自己的价值观,我能干什么,我会干什么,我干的怎么样。我们都应该拥有勇于挑战自我,创新自我的人生价值观。
只要你是千里马有一天会遇到伯乐的。更重要的一点是我们要与团队共成长,成功20%是靠自己,80%是靠别人。没有完美的个人,只有完美的团队,团队的辉煌依靠我们的努力。
我们的成功离不开团队的力量。无论是之前还是以后未来我将会更加努力、更加勤奋的工作、更高的目标、更高的起点要求自己。 最后,在今后工作中,我会更加努力的工作,得到各同事领导的支持和肯定。
在此很感谢我部门的经理在工作中给了我诸多的指导与帮助, 还有我的员工同事们,感谢他们在工作中给我的鼓励和协作,假如没有你们就没有我今天的成长。
自荐人:***
2011-1-11
5楼:匿名用户
这个也烦?有待遇的。从网上找一个,改一改就可以!
6楼:q蛋卷
强将手下无弱兵。办公室三位员工在办公室主任高群利的带领下,齐头并进、努力进取,在平凡的岗位上勤奋踏实地工作,为**发展做出了应有的贡献。
办公室是**内部的行政机构,负责**日常的行政管理工作。办公室的工作,就是为**各部门工作。自**各部门成立以来,办公室就默默地在他的本职岗位上为**作着无私的奉献。
办公室积极全力地配合**其他各个部门的工作,成为**各部门工作和生活的坚强后盾,解除其他部门的后顾之忧。办公室现有成员:高xx、朱xx、孙xx、王xx。
1、办公室主任:高xx
兢兢业业,德高望重。
关心**各个员工的生活情况,安排外地员工住宿,解决**员工工作餐问题。切实做好各项后勤工作,使员工工作无后顾之忧。其间员工宿舍有一次被物业部停供暖气,高主任得知情况后,立即行动,协调处理此次事件,排除重重阻力,实现当晚供暖供气。
可是主任回到宾馆的时候都已经是凌晨了。在员工心里,形成一条无形的准则——“有事不用愁,高主任分忧”。
负责车辆的调配和出车登记工作。合理安排车辆,能出一趟车的绝不出二趟,节约开支,杜绝浪费。负责员工**的订制和发放。
**各项规章制度的制定、监督、执行。在**未成立人力资源部之前,代管员工出勤、出差、纪律、卫生的检查和考核工作。全面代管人事档案、人员调配工作。
直接负责新员工招聘的接待登记、通知面试等具体事宜。负责培训场地的选定,培训会场的布置,培训午餐的安排,解除了培训工作的后顾之忧。
爱岗敬业。传达集团精神,做好员工的思想工作,做到了上传下达、令行禁止。以单位为家,工作几乎不分昼夜,常常工作到凌晨之后,为**发展献计献策,给领导当好参谋。
在遇到外来部门干扰、阻碍**正常工作时,主任就是**的“门神”,将一切影响**运作的**势力拒之门外,保全了**的利益。
在做好本职工作的同时,积极投身于招商工作,为**争取到许多业户。
领导出差期间,全权负责处理**内部大小事务,成为领导信任、**放心的好管家。
2、办公室文秘:朱xx
勤勤恳恳,任劳任怨。
热爱本职工作,为人热情有礼,工作踏实勤奋。全力配合**工作,处理**各个部门文件的打印、复印工作。工作认真,不怕辛苦,常常主动加班加点,工作量大、劳动强度高。
在印制招商说明书的过程中,以办公室为家,通宵达旦地工作。
负责**各类文件的收发工作,对传真、信函资料、复印、打印等作以详细登记。
负责车辆加油登记工作。
负责公司内部机密文件的保密工作。
3、司机:孙xx
立足本岗,随传随到。
工作态度认真负责,热爱本职工作,为人热情诚恳,乐于助人。每天负责出车带领各部门人员的外出工作。负责工作餐的领取、发放和餐具**、送还的工作,任劳任怨。
由于夜间停车,车内温度极低,司机孙xx为保证白天出车的工作人员身体健康,不受寒冷侵袭,每天早晨早早到岗,将车预热,驱散车内寒气。
负责汽车的清洗、维修、保养工作。
4、职员:王xx
态度端正,认真负责。
工作认真,不怕辛苦,常常主动加班加点,力求保质保量地完成工作任务。
负责各大展会资料的整理、登记、分类、存档工作。负责业内报刊、杂志的存档工作。负责市调报告、名片资料、影音文件、会议记录等资料的存档工作。负责招商书、简报等资料的登记和发放。
参与《红运人报》、《红运家居》和《红运家居网》稿件的编撰、投稿,撰写**临时性、随时性稿件,并多次在报刊、**上发表文章,为**的对外宣传工作做出了贡献。
整理编写了红运家居**的营业员专业课程培训教材,接待应聘人员,参加应聘者的面试工作。负责培训的基础工作、专业课程的培训工作和学习情况的考核工作。
草拟**各部门、部门成员的岗位责任制。
由于办公室全员的刻苦努力工作,办公室受到了家居城领导和全体员工的首肯,有一名员工被家居城全体员工民主评选为集团优秀员工,另有一名员工被评选为家居城优秀员工。
围绕家居城招商工作,办公室全体员工除了较好地完成本职工作外,还直接参与招商工作,签订意向书28份,租赁面积3360m2,进场980m2。办公室全体员工积极配合招商工作,急招商所急,需招商所需,全力配合招商工作,为招商工作做出了不可磨灭的贡献。
办公室四位成员的总体工作态度认真负责,热爱本职岗位,协助领导搞好**的管理工作,是领导的得力助手。积极协助配合各个部门的工作,全面做好**的日常管理工作,为**其他部门的工作奠定了基础。
营口红运家居批发**原创
参考资料《**办公室评优自荐材料》
7楼:匿名用户
我今天也写了,才100多字,搞定啦,有毛病啊写1500字
优秀自荐信怎么写?
8楼:匿名用户
尊敬的的领导:
您好!首先向您辛勤的工作致以深深的敬意!同时也真诚的感谢您在百忙之中抽空垂阅我的自荐材料。我叫***,是xx大学20xx届xx专业毕业生,怀着一颗朝气蓬勃的心向您毛遂自荐!
我深知“工欲善其事,必先利其器”的道理。大学期间,勤奋刻苦,以严格的标准要求自己。
学习努力,专业知识扎实,成绩优异。通过自己的努力,年年获得奖学金。另外,还顺利通过了国家英语x级、国家计算机x级。取得xx资格证。
积极参与学校组织的各种活动,担任班级班长、副班长,这些经历使我在处理人际关系,组织和活动策划能力,表达能力得到了锻炼和提高,积累了一定的工作经验。另外利用课余时间自主联系老师跟着其做科技项目,做实验**是我最大的兴趣,而长期的实验过程也培养了我做研发所需的心细冷静耐心。
执经纶以待伯乐,怀赤诚以谢知恩。在此,我谨向贵单位自荐。如蒙赏识,我将倍加珍惜这一人生的新起点,发展的新机遇,以高度的敬业精神和坚韧的作风勤奋工作,报答领导对我的信任和厚爱,为公司的发展尽自己的绵薄之力。
给我一个舞台,还您十分精彩!
致以我最诚挚的谢意!祝您工作顺利!
20xx年x月x日
酒店客房部优秀员工自荐书怎么写,洒店客房部优秀员工自我评价怎么写
1楼 匿名用户 1 先说说你入职以来的工作概况 2 说说你工作中曾遇到什么样的问题 没有主管协助的情况你如是如何处理的 3 说说你有记录的工作成绩 4 表达你酒店服务业的热爱 洒店客房部优秀员工自我评价怎么写 2楼 红叔看装修 给你一个大纲，供参考。你可以根据需要进行缩减自我评价 xx年xx月起，我...
评选优秀员工的理由陈述,优秀员工个人陈述怎么写
1楼 匿名用户 优秀员工的推荐理由 一 政治素质。 1 学习党和国家的方针政策并能运用于实践。2 在社会上是个好公民。3 具有健康向上的人生观。4 完成公司赋予本人的各项政治任务。 二 职业技能。 1 具备业务资质和技术等级。2 工作能力很强。3 实绩贡献较大。4 工作态度认真专注高效。 三 职业道...
2019年底公司优秀员工等奖金怎么设置,年底给公司优秀员工奖励什么礼品
1楼 有缘人1111金牛 帮课觉得这个每家公司应该都会不一样，优秀员工 优秀经理 优秀团队 优秀新人都是3000，优秀 商5000，送牌匾，年会上还有优秀 商发言，牌匾和发言对 商的鼓励很大的，一年辛辛苦苦得到了认可，就像我们年底得到客户的表彰一样，很喜悦。 公司需要奖励一批员工，设置哪些奖项名称？...