1楼：匿名用户
年薪20万，应该好好干才行……这样才能对得起自己的收入。
如果真的混，那么用不了多久，这20万的年薪就烟消云散了……到时候后悔可都来不来了！
年薪20万月薪是多少
2楼：布冬旧闻
将20万除以
bai12个月，即得出“月薪是du多少”的答案zhi。
年薪是年度固dao定回工资。年度固定工资是经营者的“保底”
3楼：匿名用户
1、首先，年薪抄20万，你要分清楚是税前还是税后，如果是税前，扣去大约40%的五险一金及其他之类的，能到手的大概16万左右。
2、然后，虽然是拿年薪，带每个月会发一定的绩效工资，不是年薪的平均数，一般够生活用的。年底，各个月累计发放的薪水与年薪20万的差额，就是你的年终绩效奖金。
3、如果，年内发生考核或其他的扣款，都是在20万里面扣减。
4楼：匿名用户
年薪20万 有的时候是包含分红和奖金 有的时候是没有包含的 所以根据情况除以12个月就可以了！
5楼：沫墨
大概一万多，因为年终还有年薪奖
6楼：向往未来
年薪20万指的是一bai年的工资薪金，du
每月发放的zhi也就是基本工资dao和相应的专补贴，年末，根据属自己的工作业绩和公司规定的考核标准进行考核，考核达标者会补齐20万的年薪。
一般情况下，公司对高级管理人员都实行年薪制，一是可以留住人才，二是可以在规定的时间内促使高级管理者努力工作，积极完成公司制定的各项经营指标，从而达到公司和个人的双赢。而达不到公司目标业绩的有可能也拿不到20万元的年薪，一般情况下公司会在一定的范围内制定多个档次，完成那个档次的目标业绩就会得到相应档次的年薪，所以年薪20万元是一个数字概念，只有努力工作、完成制定的目标才有可能真正得到20万元的年薪。
7楼：匿名用户
年薪20万月薪是1.6667万
8楼：书生之见是我
月薪折算是16600元多
9楼：屏海读联
这个不好说，从0-16666.66元，反正年终才决算
10楼：匿名用户
都年薪了，谁还会再算月薪呢
11楼：遨游梦想的蓝天
1.6666666......万
12楼：正商观察者
如果当事人非要计算月薪的多少，可以直接用20万除以12个月即可计算。但是，提问版者应该清权楚，年薪和月薪是不一样的，属于劳动者与用人单位约定的结果。根据《劳动合同法》第十七条 劳动合同应当具备以下条款：
(一)用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人;
(二)劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码;
(三)劳动合同期限;
(四)工作内容和工作地点;
(五)工作时间和休息休假;
(六)劳动报酬;
(七)社会保险;
(八)劳动保护、劳动条件和职业危害防护;
(九)法律、法规规定应当纳入劳动合同的其他事项。
劳动合同除前款规定的必备条款外，用人单位与劳动者可以约定试用期、培训、保守秘密、补充保险和福利待遇等其他事项。
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