分组教学所特别注重的有哪些,分组教学制的分组教学的优缺点是什么?

2020-11-23 21:43:26 字数 5572 阅读 6089

1楼:匿名用户

制订个体教学计划,做到因材施教

为了保证数学教学中“分组教学”有计划地进行,事先要对每个学生确定一个较为具体的教学计划,以使在教学中按照各组要求的共同点进行集体教学和分组要求的不同点安排分组学习,在制订教学计划时,可设置弹性要求,但必须保证基本要求的完成,每个学生都要有可行的明确的基本要求,这些要求可结合大纲和全学期使用的教材,以及学生的自身情况去设置。

充分备课,确保教学井然有序

实施“分组教学”,要求教师必须具备良好的教学品质,既要做到有爱心和责任心并存,同时又要有过硬的教学技能,如备课,要面向各类学生,各组活动都要有与之相适应的思路。因此,在教学内容、教学要求、时间分配、教学方法和练习形式上也都要有区别、有讲究,只有这样,才能保证教学有序又有质。

数学分组教学活动课不能只搞形式主义,要注重方式方法,要有明确的目标和任务,落实并完成数学课的教学任务,要实实在在地培养和提高学生的数学素养。

分组教学制的分组教学的优缺点是什么?

2楼:

1.分组教学的优点。

(1)有利于因材施教。分组教学根据学生的不同能力水平,甚至不同的兴趣分成几个小组,对不同的组提出不同的要求,采用不同的教学方法进行教学,能适应学生的能力和要求,照顾了学生的差异。

(2)有利于“英才教育”。班级授课,教师组织教学时更多是面向中等学生,优生常感到“吃不饱”和太容易而厌倦学习。分组教学能较好照顾尖尝法佰盒脂谷拌贪饱楷子学生的特点,满足其强烈的求知欲和需要,有利于英才的培养。

(3)有利于教师组织教学,提高教学质量。

2.分组教学的缺点。

(1) 是很难科学地鉴别学生的能力和水平;

(2) 是在对待分组教学上,学生、家长和教师的意愿常常与学校的要求相矛盾;

(3) 是分组后造成的***很大,往往使快班学生容易骄傲,使普通班、慢班学生的学习积极性普遍降低。

分组教学是把学生按能力或学业成绩分为不同的班或组,通过定期测验决定学生升级(组)或降级(组)的教学组织形式。19世纪末20世纪初在西方出现分组教学制。有能力分组、作业分组、外部分组、内部分组等形式。

有利于解决学生个别差异的问题。

如何解决分组教学在学习中的问题

3楼:昌泽教育集团

我校“一五三”高效课堂教学模式的三大特征为学案导学、分组教学和课堂评价。其中导学案是学习的引领工具,分组教学是课堂教学的组织形式,课堂评价是学习的反馈评价与激励系统,三大抓手相互支撑,相互补充。哪一个环节出了问题就会影响到高效课堂的教学效果,

而作为课堂教学的组织形式的分组教学,直接决定着我们的课堂效率。在进行高效课堂教学模式的研究中,关注与深入研究分组教学的问题,将对我们改进课堂教学模式、提高课堂学习率有着十分重要的意义。作为新课程改革的一个重要特征,分组教学致力于学生学习方式的改变,变单一与被动的学习方式为以学生为主体性的多样化的学习方式,从调动学生的学习积极性入手,促进学生主动发展,提高课堂学习效率;通过小组全员参与的合作学习活动,

培养学生的创新意识和协作能力。分组教学有效地解决了传统课堂教学模式难以解决的因

材施教的问题,让每一位学生都能在课堂上获得生命的成长。但是,在分组教学的实施过程中,也出现了一些不合理、不科学的做法,出现了一些操作层面的问题,综合看来有以下几种现象。

一、分组过于粗放,不利于合作学习活动开展。

一般地讲,学习小组的分组的原则是同组异质、异组同质。但是学生的发展有两种不平衡——生生间发展不平衡和学生个体各学科间发展的不平衡(如甲生语文好而数学差)。

2 常常只考虑其中的一个方面的因素,即生生间的发展不平衡来当作分组标准,而忽视的小组内部各个成员个体发展的不平衡,将学生的“质”简单化甚至是总分数化。因为这种分组方法操作简单,只用一次或者几次的测试成绩当作参考,给学生分出学习小组,

目前比较流行。但是,用这种方法分出的学习小组存在着严重弊端——它违背了分组教学的原则与目的,减弱了学生之间各因素的互补性,小组内的合作学习活动效率就会降低。

二、小组建设不完善,合作学习效率低下。

学习小组从本质上来看是一个团体,尽管它的规模很小。因此要通过完善的组织建设来保证小组学习活动的开展,使小组内部既有合作,又有分工。但是,从部分学校与班级的具体操作来看,小组内部的组织建设还不完善,一个小组内部往往只有一个行政组长,兼有学习管理和行政管理的各个职能。

而各组员在小组内的职责不分明,造成学习活动相互推诿,学习的主动性与积极性不强,甚至会使部分学生不想承担自己在小组内的责任,不参与小组合作,从而无法有效提高学习效率。

三、出现个别学生

“蛰伏”与小组“发言人”现象,造成学习机会的不公平。做为一个学习团体,

它的组成是由异质学生构成的,因而这些学生的个性不同,学科发展不平衡。在展示学习成果的过程中,一部分学生总是积极主动发言,努力表现自己,这部分学生常常是那些学习

成绩优秀、性格外向的学生。

3 别人或者羞于在人前表现,而放弃展示学习成果的机会。这样课堂就由教师的“一言堂”转变成了几个学生“几言堂”,使我们的教学无法面向所有的学生,教育便失去了其公平性。

四、小组评价机制不合理,学生合作学习兴趣缺乏持久性与稳定性。

小组评价体系是小组合作学习高效开展的外部保证,只有制定科学的小组评价体系,才能使分组教学所带来的学习兴趣具有持久性,进而形成稳定性,但我们的评价量规的制定常常立足于集体评价而忽视个体评价,注重学习团队的整体的表现而忽视个体学习表现。教育心理学告诉我们,如果个体的进步与成长无法得到及时的肯定与激励,其成长动机便会慢慢消失。许多班级在开始实施分组教学时,学生在课堂上积极合作,主动展示,但经过了一段时间之后,随着对这种学习方式新鲜感的丧失,学生的学习热情就渐渐丧失。

课堂小组的分组方法都有哪些

4楼:角落里的春

具体实施步骤:

1、根据成绩、学习潜力、组织能力确定组长8-12名,这里注意可参考各任课教师的建议,在班级前20名中择优选拔。

2、根据期未考试学生成绩排名顺序,由班主任进行恰当分组,(或由组长依次选择自己的组员)如可以一组选择第1名,二组选择第2名,依次进行。然后12组选择13名,11组选择14名,依次往下进行,中间已成为组长的同学,越过选择下一名。

3、完成后,班主任根据男女比例、性格特长等情况,在大家都同意的基础上,进行适当的调整,保证每一个同学都参与到小组中去。

4、小组分好后,要相对稳定一段时间,时间长短视情况而定,(中间可根据情况作出微调)原则上两个月小调整一次,一学期大调整一次。

5、各小组组长根据各科成绩将学生划定为1-4号(不足或超过4人依实际情况定),指导帮助小组成员在小组内的定位和任务。

4、小组分好后,要相对稳定一段时间,时间长短视情况而定,(中间可根据情况作出微调)原则上两个月小调整一次,一学期大调整一次。

5、各小组组长根据各科成绩将学生划定为1-4号(不足或超过4人依实际情况定),指导帮助小组成员在小组内的定位和任务。

5楼:匿名用户

高效课堂小组建设是搞好高效课堂的至关重要的环节,现本人为你提供如何进行高效课堂小组建设的具体步骤!

方法/步骤

1什么是学习小组

学习小组是高效课堂进行的基本单位,它是小组合作学习的组织基础。小组合作学习就是以合作学习小组为基本形式,系统利用教学中动态因素之间的互动,促进学生的学习,以团体的成绩为评价标准,共同达成教学目标的教学活动。

小组建设的重大意义

1、它是高效课堂的两条支柱(导学案和小组建设)之一

2、利用学习小组的好处:

(1)、打破了原来单一的“插秧式”的授课方式,更能体现“以人为本”的理念;

(2)、培养了学生之间的交流合作能力,小组合作学习的意义远远超出了学习的本身;

(3)、培养了小集体的 团结(队)精神;

(4)、分组合作增加了学生展示的机会,增强了学生的自信心,特别是后进生参与课堂展示的机会更多了;

(5)、有利于落实兵教兵、兵练兵、兵强兵的小对子帮扶工程;

(6)、有利于实行分层次教学,教学中更注重了学生的个体差异;

(7)、增强了学生自我管理的能力,更有利于班主任的管理;

如何划分学习小组

1、小组划分的原则

小组划分应遵循“同质结对,异质编组,组间平行”的基本编组原则,根据学生各自不同的学业成绩、心理特征、性格特点、兴趣爱好、学习能力、家庭情况等方面组成学习能力相当的学习小组,一般以异质为主,使小组成员之间具有一定的互补性和个性化。同时保持组与组之间的同质,以便促进组内合作与组间竞争。

(1)、男女比例分配要适中

有的老师分配小组只是简单的按成绩分,没有结合班级内学生的性别比例进行合理搭配,这是非常不科学的,要想让小组的效益最大化,还必须注意小组内成员的性别搭配,也就是男女生比例要合理调配好。这样做有几点好处:

一是便于劳动时合理分工。我们学校没有专门的清洁工,卫生都是由学生亲自去打扫,宿舍、餐厅、卫生区、教室,如果男女同学比例不均衡,有时打扫卫生就成问题。

二是思维的互补性。一般情况下男同学抽象思维较好,敢想敢做,思维跳跃性大;女同学形象思维较好;男同学粗心大意,女同学细心认真。这样男女同学搭配,会让他们在各方面的工作中都有一个很好的互补。

三是便于竞争。小组学习既竞争又合作,如果男女比例搭配合适,老师可以在小组评比的基础上再开展男女生比赛,以此来最大限度地激发调动学生的积极主动性

(2)、学生性格搭配要互补。

无论是在分班还是在分组时,老师应该注意学生性格的差异,尤其是开放性的课堂,如果不把外向内向性格的同学搭配好,那么小组的同学在课堂中便不能很好的配合,让各小组都能抢到展示的机会。所以老师必须把外向的同学平均分配到各个小组织中,只有这样才能让外向的同学带动内向的同学,从而得到更好的提升。

作为老师更应该不断对同学进行指导,让他们在课堂中能够充分的展示自己,把自己亮丽的一面显示出来,只有展示才会有提升,因为这样你才会得到不断的完善。

(3)、优势学科与弱势学科要结合好。

小组互助式教学,有助于同学间的互帮互助,那么作为班主任在排位时更应该注意,在同一个小组内,应该让数学、英语、物理、化学等各科都有带头人,不能都偏某一学科,否则容易造成交流时无人交流,帮扶时没有优生可进行指导。老师应该结合学生的学科成绩,把各小组的同学根据学科优势和劣势进行合理的微调,这样更便于帮扶与交流。

(4)、座位的安排要合理。

兵练兵、兵教兵、兵强兵是学生合作学习最好的效果,作为班主任应该为同学们创设这样的机会,因此在座位的安排上应该有所规划,从而让学生会在同一小组内,优生可以相互**,后进生也可以非常容易的请教优生。一般来说,我们座位的排布是优秀生居中(通常是正副组长),中等程度和待转化生同学在两边,这样优生与优生可以随时交流,优等生与待转化生同学也可以随时进行交流。

(5)、阶段性随机调整。

小组内成员固定好后,并不是一劳永逸、一成不变的,经过一段时间的观察、评比,也许会因为当初小组初建时无法预设的情况,小组成员之间的配合、小组之间的实力出现一些问题,这时老师就应该及时的进行调整。该协调的协调,如果协调还不行,就应该考虑对座位进行调整。决不能怕麻烦,任其自由发展下去。

2、具体分组方法

合作学习小组的人数因学段高低不同而不同。确定小组人数时,应该充分考虑学生年龄大小和自主性强弱等因素,根据生年龄大小和自主性强弱等因素适度增减小组人数。一般年龄越小,自主性越弱,合作小组人数就越少;反之合作人数可以适度递增。

每班以6个小组为宜,每组6—10人(一二年级可以考虑每组4四人);若班额较大,组员较多时,还可以组内再分为a、b两小组。)每组学生编好座位后每个学习小组6人中,按照学生知识基础、心理特征、性格特点、兴趣爱好、学习能力、家庭情况等分为a、b、c三类,

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