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加班是要给付加班费的,国家规定加班费标准如下:
在法定节假日回期间,用人单位安排答劳动者工作的,应支付不低于劳动者工资的300%的工资报酬,并不得以调休、补休替代。
在休息日期间,安排劳动者工作又不能安排调休或补休的,应支付不低于劳动者工资的200%的工资报酬。如果单位未向员工明确调休或补休时间,员工皆有权要求两倍工资报酬。
在工作时延长劳动时间的,应支付不低于劳动者工资的150%的工资报酬。
用人单位要求员工加班不支付加班费是违法的。
依据我国劳动与社会保障部2000年3月17日颁发的《关于职工全年月平均工作时间和工资折算问题的通知》:“职工全年月平均工作天数和工作时间分别调整为20.92天和167.
4小时。”因此,实行综合计算工作时间的,如果月平均工作天数超过20.92天,或者月平均工作时间超过167.
4小时的,应该视为加点,按照《劳动法》第四十四条第一款支付加班费,即加班费不低于150%的工资。
春节快乐怎么说,春节快乐用英语怎么说呢
1楼 西伯利亚的狼 荷兰 gelukkige festival van de lente 德语 gl ckliches fr hling festival 法语 festival heureux de ressort 希腊语 意大利 festival felice della molla 俄语 葡萄...
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春节初一到初七的加班工资标准是不是一样的,怎样算
1楼 当然不一样。除夕到初二为法定假日享受300 的加班费 其他为倒休享受200 的加班费。算法为当地最低工资除以21 75天即为每天应得工资,这样就知道假日和休日加班费了。 春节期间加班工资是怎样算的 2楼 匿名用户 初一到初三加班必须支付3倍工资,每天的加班费计算方法如下 基础工资 21 75 ...