1楼：13560364505曾
当然是有好处的，这个是公司给的福利为什么不要呢
2楼：匿名用户
“五险”指的是五种保险,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险；“一金”指的是住房公积金。其中养老保险、医疗保险和失业保险，这三种险是由企业和个人共同缴纳的保费，工伤保险和生育保险完全是由企业承担的。个人不需要缴纳。
这里要注意的是“五险”是法定的，而“一金”不是法定的。累计缴纳养老保险15年以上，并达到法定退休年龄，可以享受养老保险待遇
3楼：琳梓许
“五险一金”是企业给劳动者提供的法定福利。
“五险”中养老保险累计缴纳15年，达到退休年龄可享受退休工资；医疗保险集聚了单位和社会成员的经济力量，再加上**的资助，可以使患病的社会成员从社会获得必要的物资帮助，用人单位的缴费比例为工资总额的6%左右，个人缴费比例为本人工资的2%；失业保险对因失业而暂时中断生活**的劳动者提供物质帮助进而保障失业人员失业期间的基本生活。所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年三个条件后，可享受失业保险待遇；工伤保险与生育险也是对职工在职期间出现工伤以及生育时基本保障。
“一金”是公积金，连续缴纳一定期限，可以用于本人购房及租房贷款。
对于劳动者来讲不论哪个年龄，都是非常好的福利，个人缴纳部分也并不多。
4楼：江淮一楠
单位要给你交五险一金，这是好事。一方面单位按照劳动法办事，这是你应得的福利待遇；另一方面单位想让你好好干，留住你。当然了，买得早比买的迟好，十五年交满以后，你才三十多岁，在退休之前，你还可以继续交，等退休之后，按照交的比例，你的退休工资比较高。
5楼：匿名用户
上社保自己受益，到了退休年纪可以拿工资，生病可以报销，规定个人缴社保缴够15年，老了才能拿退休工资，所以早缴早完成啊。
6楼：云龙平凡
1，五险一金早交就能早一点享受社保待遇，而且到退休时早交保险的人比晚交的人累计的余额多，领取的退休金也多。2，五险中养老保险的最低缴费年限是15年，只有缴满15年才有享受养老保险的资格，但并非是只缴15年就可以。
7楼：匿名用户
关于社保的管理问题，网上有诸多说法，都有一定的道理。你叫五险一金首先是对国家是有利的，对你单位也减少了一个法律风险（避免你万一起诉他没有交社保，而赔偿双倍工资或经济补偿金的风险），对你自己也有了一定医疗保障，同时为你以后购房能力早一些注入强有力的力量。不过医疗问题现在完全可以用商业保险来解决，可能相对更划算。
关于购房问题有两种解决办法，第一，靠父母、爷爷奶奶、外公外婆等的积蓄买一套房屋、装修房屋或者直接继承其中一套或数套；第二，改变买房住观念，你可以租房住，想住哪儿住哪儿的那种。总之，交不交五险都能解决一些问题，但需要烧大量的脑细胞去找替代金融产品，关于一金单位给你交一半我觉得还是挺划算的，提取出来可能以后会越来越方便。以你21岁的身份，我还是建议你让单位交，就等于说单位顺便帮你存个款。
8楼：薛定谔就是怪猫
肯定有好处的，缴的越早越好，缴纳的时间越长公积金累计的越多，贷款肯定越多。标准缴纳时间长度是15年，也就是说缴纳满15年等60岁退休以后就能拿养老金了。
9楼：老读春秋
当然啦，好处很多，公积金可以买房子，医保卡可以买药就医等等，养老金么就等退休在领了。
10楼：紫嫣微光
“五险一金”指的是五种社会保险以及一个公积金，“五险
”包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险；“一金”指的是住房公积金。其中养老保险、医疗保险和失业保险，这三种险是由企业和个人共同缴纳的保费；工伤保险和生育保险完全是由企业承担的，个人不需要缴纳。这里要注意的是“五险”是法定的，而“一金”不是法定的。
养老保险缴费比例：单位20%(全部划入统筹**)，个人8%（全部划入个人账户）。
医疗保险缴费比例：单位8%，个人2%+3元；
失业保险缴费比例：单位0.8%，个人1%；
工伤保险缴费比例：单位每个月为你缴纳1%，你自己一分钱也不用缴；
生育保险缴费比例：单位每个月为你缴纳1%，你自己一分钱也不用缴；
养老保险缴费年限长与退休时领取的养老金有一定的比列关系，而且失业保险连续缴纳一年以上，档案退回街道后。可失业保险以在街道享受失业保险待遇。
1．失业保险金：是指失业保险经办机构按规定支付给符合条件的失业人员的基本生活费用，它是最主要的失业保险待遇。失业保险待遇根据北京市相关文件执行。
2．领取失业保险金期间的医疗补助金：是指支付给失业人员领取失业保险金期间发生的医疗费用的补助。根据北京市有关政策法规执行。
11楼：hyuk王
五险一金只有好处没有坏处的。
12楼：
当然有好处，至少以后看病就医可以报销
13楼：匿名用户
有好处，必须交。
五险是强制性的，国家要求的。公积金有些地方不交的。
你现在年龄小，其实五险一金很有用的，五险是代表退休后可以每月领钱。
一金代表你以后可以低息贷款买房，即时不买，也可以取出来的，包括单位缴纳部分。
五险只要交满15年（累计），单位缴纳部分也可以取出来的。当然医疗保险必须连续交，如果超够6个月不交，就断档了，以前的就废了，所以如果你单位有变化，你暂时找不到工作可能会超过4个月，就可以自己补缴的，避免断档。而且你失业了，可以领失业保险金的。
14楼：1453864382娇
当然要交，五险是国家法定要交的，也是每个劳动者的权利和保障，和年龄是没有关系的。五险是更好地保证了你的权益怎么会没有好处？
15楼：匿名用户
当然有好处~ 有这个以后买房子更方便一些，
16楼：day獨孤
有好处啊！要买房子的时候能用，要不也存钱，就相当于零存整取就好了
17楼：匿名用户
五险一金是指用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，及住房公积金。
签了正式的劳动合同，单位必须要给你交，不然你是可以去劳动局告他的，早点交也挺好，买房子一金很有用。医保平时也可以买药什么的。交了对你来说，好处多多。
希望对你有帮助
18楼：匿名用户
非常有好处
五险一金的作用：
1.养老保险是为了老有所养，劳动者到了法定退休年龄可以领取退休金；
2.医疗保险是职工生病作为医疗报销用的；
3.失业保险是职工失业后，领取生活费的；
4.生育保险是职工生育作为生育报销和有关待遇的；
5.工伤保险是职工发生工伤，支付医疗费用或者赔偿有关工伤待遇的；
6.住房公积金是住房改革，企业和劳动者各缴纳一定的住房**，符合提取条件可以提取，也可以再购买商品房时享受更低的住房贷款利息，减轻劳动者经济负担。
19楼：匿名用户
当然好啊。有好处，待你退休时就体会到了，交得多，退修金也多。
20楼：手机用户
没有好处 是让你花钱的 那有那么多意外啊
21楼：消消乐乐
我觉得有，因为有些保险金以后会越来越贵，先交先便宜，而且养老保险金好像是交够十五年就可以了
如果我的工资是2500每个月单位给交五险一金那
1楼 匿名用户 五险一金缴纳比例 养老保险 目前养老保险缴费比例 单位21 全部划入统筹 ，个人8 全部划入个人帐户 。 医疗保险 医疗保险缴费比例 单位9 ，个人2 3元 失业保险 失业保险缴费比例 单位2 ，个人1 工伤保险 单位每个月为你缴纳0 5 个人无需缴纳 生育保险 单位每个月为你缴纳1...
帮我算笔账要不要换车,帮我算一笔账，三线城市，三口之家。自己交养老医疗保险，一台十万的车，这一个月多少钱，能裹得住。
1楼 匿名用户 不太划算，毕竟那辆车才没买几年，而且车贷还没有还完，要是再买新的，就又增加了经济负担。如果这辆车电池还能使用几年没有问题的话那就没有必要换，个人观点，仅供参考。 帮我算一笔账，三线城市，三口之家。自己交养老医疗保险，一台十万的车，这一个月多少钱，能裹得住。 2楼 我就是dd文化人 三...