社保转出后原单位没有交齐的社保能补缴吗

1楼：ai笨笨

没有缴齐的社保，肯定自己可以补缴的。如果没有挂靠单位，那只能全部自己缴纳。如果你断缴的话，那会顺延退休的，那样更加不划算。

打算从原单位离职，在之前公司没有交的社保可以要求公司补交吗？怎么做？

2楼：芥末留学

1、先弄清楚原单位缴纳社保的具体情况，从你的说明来看单位仅仅缴纳失业保险这种情况还是很少见的，因为单位为员工缴纳社保一般都是**在一起的，要么就是不交，要交几项都必须交。你也可以向当地劳动保障局12333作进一步咨询。

2、如果原单位没有按规定给你缴纳社保，要求原单位补缴。你从什么时候开始在这个单位工作直到你离开，单位就应该帮你补交这段时期的社保。

3、单位为员工缴纳社保是法律规定的强制义务。维权肯定是需要付出努力的，这个要有心理准备。首先和公司协商，要求补交，达不成共识，可以向劳动部门投诉，申请劳动仲裁，这时就需要你提供必要证据材料了，这非常关键，材料充分，肯定是可以赢的。

4、这段时间要有意地收集必要证据: 如工资条（最为重要）、考勤记录、工作证、人证物证等等，以书面材料为重。

5、自己不能补交的。

3楼：匿名用户

直接去当地劳动监察大队投诉即可

原单位欠社保钱,关系未转出新单位可以交社保吗

4楼：墨汁诺

不可以，如果不转出社保关系解除劳动合同，社保是不能继续缴纳的。

离职当月还与原公司存在劳动关系，因此社保在下月进行停保，并办理减员手续。原公司还要协助离职员工办理保险转移手续。

社会保险费征收是与劳动关系的计算保持一致的，按照劳动合同法的规定，离职当月也存在劳动关系，因此企业应该为员工缴纳离职月份的社保。

社保转移需要准备以下材料：

1、原公司解除劳动合同证明书

2、人员减少表

3、养老保险手册

4、身份证复印件

5、保险转移单

6、缴费凭证

7、新单位劳动合同

5楼：绿水青山

原单位欠社保钱，关系未转出。新单位不可以交社保。

社保编号是唯一的，社保只能接着原来的缴纳，不能在新单位从新立户缴纳。

原单位欠社保钱，可以走劳动仲裁申诉追缴。

关系转入新单位，才可以交社保。