有人做过微课吗？怎么做好的微课，准备拿去参赛

1楼：梦工坊**

你可以参考一下全国微课大赛官网之前的获奖作品，可以知道什么样的微课可以获奖

有没有大神做过微课啊？急需教程，到底什么样的课程适合做微课？越详细越好，**等！！！

2楼：

我从这几个方面给你回答吧！

1、微课的**

遵循“三点式”

微课最大的一个好处是给学习者带来了诸多便利，可以随时随地学习，可以根据自我需要进行选择性的学习……同时，也要看到学习者在学习的时候选择性还是很大，那些不需要的、不感兴趣的根本得不到学习者的青睐。我们会发现，课程内部的“痛点、热点、知识点”就成为了学习者重点关注的信息。

痛点解决“健康”问题

在学生最需要的时候提供学习解决方案，学生会将微课作为成绩提升的核心手段。

热点解决“兴趣”问题

利用学生关注度，及时提供能够吸引学生兴趣的学习内容，激发学生对微课的热度。

知识点解决“必要”问题

微课要能够提供一些学习中必要的内容，为学生持续提升成绩提供基础保障。

2、微课的内容宜深不宜宽

微课的“微”是针对单个课程而言，但从整体学习效果来看，微课也要在系统性设计下，形成一系列的微课课程包才能发挥其更大的作用。当微课以独立个体存在时，其内容的覆盖范围就会成为开发师不得不面对的一个问题。

宜少不宜多

每一位微课开发师必须要记住，微课是依靠系列内容才能具备深度“打击”的力量，所以在制作微课时，内容要非常的精准，一个微课只教一件事(知识或技能均可)，知识点信息不能多于5条，以上两个要求都是希望微课能够精简。

微课也要力求精准，微课的设计不需要传统面授课程所必须的开场设计和结尾的要求，但是更加侧重于对内容传递的精准性，微课开篇就要直达主题，让学习者直接获取需要的信息。

宜深不宜宽

前面介绍到微课的信息传递力求精准，如果在课程内容的宽度上有追求的话会给微课的精准性带来毁灭性的影响，所以微课内容的第二点要做到的是“宜深不宜宽”。

3、微课的名称 4支魔法棒

这是一个看脸的时代，这是一个酒香也怕巷子深的时代，这是一个争做标题党的时代……微课名称的设计在很大程度上影响着学习者是否愿意点击进入学习课程，我们下面分享四种方法，了解一下如何来设计微课课题。

创造眼球经济

进行数字化处理。数字有天生的优势，大众看到数字都会比看文字敏感，便于更好的告知信息。

展示价值**

直击信息点。微课价值在于快速实现“知行合一”，绝大多数学习者都是按需就学，能够以实际价值引导学习者参与也是一种很好的尝试。

诱发思考模式

适当采用反问句式。当你在提问的时候，学习者很自然的就被你带入情境，很自然就选择该微课。

加载热点效应

利用热点词语。热点就是大家的兴趣点，在大家都感兴趣的时候送上一个及时对应的学习标题，大家就已经进入学习过程。

这些我也是从网上搜到的，希望能帮到你，望采纳，谢谢！

微课大赛做了有用吗？

3楼：匿名用户

微课大赛对于企业来说还是很有意义的！

1.可以萃取员工尤其是一线员工和绩优员工的经验，这些经验都是非常宝贵的，当然得有好的激励才能让员工乐于分享。

2.可以挖掘工作中遇到的各种情况案例，多搜集这些案例，可以为新员工培训奠定很好的基础。

3.可以制作出一批优质的微课，让企业资源有效地累积沉淀，比如去年思创为阳光保险举办的微课大赛，就产生了很多优秀微课。

所以说，微课大赛在企业培训的内容方面还是有很大作用的，可以实现企业内部知识的传播与沉淀，帮助企业搭建培训体系。