1楼：匿名用户
现在很多编制教师考试也是合同制的，主要看看待遇吧，待遇差不多的话，也没什么，或者你可以有好的机会出现，继续考。
2楼：中公教育
具体还是看你现在的学校的态度，还有你考编的公告的要求
如果这两个都没有问题的话，那就没什么问题了
在外教师服务期满,重新考到另一个地方编制,算不算年限
3楼：匿名用户
在外教师服务期满，重新考到另一个地方编制，如果在个人的人事档案中有连续记载，既应该连续计算工龄，也应该连续计算教龄。
4楼：华图教师网
您好，没有明白，您说的什么算年限呢？
已考取某地事业编制的教师还能去考其他地区的新教师招聘考试吗？
5楼：付付付付付
可以，出示原单位同意报考证明，需要上级教育部门同意，考上后就可以顺利的辞职。
没有原单位和上级教育主管部门的审批你的档案是无法拿出来的，报名和考试都是可以的，但是考上以后还有一系列事情。
扩展资料
教师编制就等于事业单位编制，现在也有应聘的合同制教师。
第一，教师的编制属于全额拨款事业单位编制，享受和应尽“五险一金”的待遇和义务，包括医疗保险、住房公积金等等，土一点讲就是看病少花或不用花，买房贷款方便等等。交保险费和交公积金大部分由单位出。
第二，有编制的教师享受各种应有的津贴、福利和奖金，部分地区还享有绩效工资。国家正逐步实现教师工资向公务员靠近的政策。
第三，有编制的教师失业难，几乎不会失业，因为是国家工作人员，俗称铁饭碗。不犯错误就不会离岗，除非自己不想干了。
没有编制的老师，俗称代课老师，也就是临时工，除了拿低微的基本工资和一点福利外，享受到一点社会保险外，基本没什么，还没有地位，很少有学习和发展的优先权。其实，代课老师的处境，远远要低于我所描述的。另外:
还有一类教师是私立学校的老师，他们很少有国家编制，但是他们有自己学校的编制，享受着如正规企业的权利义务等。
6楼：匿名用户
一般应该是可以的，最多就是交点违约金，最重要的一点是以一定要有当地有关学校给你开的证明，就是同意你报考的证明，一般报考的条件上会有说的，看地方吧，有的地方可以，有的地方不允许，你要看你报的地方允不允许了。
7楼：
两种途径1辞职，然后再去考其他地区老师，但是楼主估计是看着想试试但有不想放弃当前工作。一般事业编制人事档案归当地教育部门管，如果跨地区考其他地区老师，应该可以。但2楼上说的可以，事业编制可以申请平调，但是必须另外地区开具证明。
你地单位肯放人。
8楼：匿名用户
出示原单位同意报考证明 需要上级教育部门同意，这样你考上后就可以顺利的辞职，否则你说的金华不放你走，你就走不了，我和你有同样的经历
9楼：匿名用户
关键看你能不能处理好原单位的关系了，估计费点事。。。
在编教师可以再考其他地方的编制教师吗
10楼：花儿该怎样红
可以，但不是带编制参加，编制是带不走的，属于你原来的学校，如果你考上，你就要占某学校的教师编制。如果没考上，也不影响，继续做你的原来编制老师。
11楼：中公教育
一般是不可以的。在编老师一般是已经签订了合约，在一定期限内离职是不允许的。除非单位同意你去参加考试，招考单位也一般会要求你提供单位同意报考证明的。
12楼：匿名用户
这个不一定的，要看具体的招聘报名条件。有的是编外的可以考，有的是编外编内都可以考。时刻关注招考信息吧。
教师在一个地区编制之后还能不能重新考取别的地区的编制
13楼：匿名用户
你这个最好还是考虑一下,因为现在签约一般都有一定的年限,如果在你签了的话,到时你的档案就到那个县了,要回来比较麻烦!
14楼：匿名用户
事业编制单位同意的情况下可以考公务员。你说这个理论上可以。不过考上了估计你也走不了，看单位放不放你了。。
15楼：李婆婆怕
如果已经在一个地方录用入编，要通过工作调动，或辞职再考。
如果录用后未报到视为内弃权，不影响再容考别的地方。
在编教师拥有的编制为事业编，即在编老师为事业单位工作人员。非在编教师即为临聘人员或者称作合同工。机关事业单位工作人员，入职后按照相关规定，签订合同期一般为五年（实际操作中，一般只签订一次合同）并按照相关规定，享受事业单位工作待遇，但合同工一般指临聘人员。
非在编老师，一般称作代课老师。
16楼：相以沫
从学校拿出来的毕copy业生就业推bai荐表和合同du之类的东西正式签了就没有机会了，zhi再参加编dao制考就不符合条件了，
考上编制不容易，不过机会还有很多，好多地方还没开考呢，如果呆在县里了，再想往上调那不是一般的难了，你还是自己好好考虑考虑吧。
在编教师考别的地方的编制要不要先辞职？
17楼：熬到夜风起时
如果已经在一抄个地方录用入编，袭要通过工作调bai动，或辞职再考du。
如果录用后未zhi
报到视为弃权，不影响dao再考别的地方。
在编教师拥有的编制为事业编，即在编老师为事业单位工作人员。非在编教师即为临聘人员或者称作合同工。机关事业单位工作人员，入职后按照相关规定，签订合同期一般为五年（实际操作中，一般只签订一次合同）并按照相关规定，享受事业单位工作待遇，但合同工一般指临聘人员。
非在编老师，一般称作代课老师。
教师编制可以从一个地方转到另一个地方吗
18楼：
可以的，不过很麻烦，需要通过以下过程进行：
第一步：首先先去打听怎样申请一个编制，（一个途径是缺编用人单位（学校），跟学校负责人打好招呼，递交简历，用人单位意要个人帮个人就好办，盖章上的事用人单位领导可以去帮沟通。）
第二步：得到接收学校答复后，去人才交流中心拿两个表（一式三份共六份），一个是《编制使用审批表》，别一个是《商调登记表》。
拿着《编制使用审批表》和弄一份申请书（也就是说明申请编制的理由）去编委办申请一个编制（申请之前也可以打听**有对口的编制），和编制办一起完成编制使用表后，
需要盖章签字的有：
1、接收学校负责人；
2、接收学校主管部门（也就是教育局）；
3、县分管领导（也就是分管的副县长或市长），县分管领导签字以后拿《编制使用审批表》回编委办盖章，编委办盖完再给编委办领导盖章签字（县长或市长就是编委办领导）。
在上述手续的同时，拿《商调登记表》到调入地各相关部部门逐一签字盖章：
1、调入学校最高领导签字同意（和编制使用审批表一起盖）。
2、调入地教育局分管领导签字同意（和编制使用审批表一起盖）。
3、调入当地人事局分管领导签字同意。
第三步：调入地的签完，再及时拿去调出地相关部门逐一签字同意：
1、原学校最高领导。
2、调出教育局分管领导（调出地的手续最难就这一步，其他都还好）。
3、调出地人事局分管领导。
第四步：拿着《商调登记表》到调入地人事局，人事科讨论同意后，会开出《商调函》（这是个人走上成功调出的重要一步，这一步过关了，接下来的也会顺理成章了）。
第五步：拿着《商调函》**出地，《商调函》会告之调出人事局（人事科）需要的资料，人事科根据《商调函》内容告诉个人需要资料。一般都是要准备以下材料（最好是自
己拿到《商调函》后就事先做好准备，要不然等人事科告诉个人再去办就得多跑几趟）：
1、原学校开具的《关于***最近表现的证明》；
2、近期体检表（应该事先在周末时间去人民医院或中医院体检，这样不会占用上班时间，
只要跟医院的说是工作调动需要的体检就好，体检最好不要出问题，要不然有点麻烦）；
3、婚育证明（这个也应该提前弄好，先在学校出证明，再带结婚证、户口本一起拿到所在镇的计生部门盖章，计生部门会查父母的计生问题，没有交清超生款的要补交，
个人爱人的也要在他那边出相同的证明）。人才市场交流中心会根据人事局人事科的要求将档案邮寄到调入地人事局。
第六步：调入地人事局在收到个人的档案之后（如果材料不齐会叫个人补的），再开一封《商调函》（也就是协商调动），这个是调出成功的信号，会有时间限定，
以拿到《商调函》后马上**出地人事社会劳动保障局干部科（人事科），人事科会开行政介绍信（也就是调出令，拿**入地）和告诉个人调出时要转移的相关手续。
再拿介绍信（调出令）回原学校（镇中心校）去办理相关手续：如工资证明（到会计处开工资介绍信，一式两份）、近三年表现考核手册等等，其中最关键的是工资证明。
拿着原单位给个人开工资介绍信再回人事社会劳动保障局工改办，工改办再给个人开工资介绍信（会**一份）**入地人事局干部科。
（调出地人事局手续算办完，往后不用再往这个地方再跑了，到这一步就算是正式调出原学校了，之前应该做好交接的准备工作。
19楼：夜秀残夜
教师编制可以从一个
地方转到另一个地方。
先去需要调入的学校或单位申请一个编制。跟学校负责人打好招呼，递交简历。
然后去编委办办理申请手续。需要填写《编制使用审批表》和《商调登记表》，以及一份申请书。以上**都需要按照上面的要求进行盖章签字。
接着去调出的学校或单位进行签字确认。
然后去调入地人事局出具《商调函》，按照《商调函》的内容准备相应的资料。
调入地人事局在收到个人的档案之后再开一封协商调动，然后去调出地人事局开介绍信，并办理相关手续。
最后拿介绍信去人事局开工资介绍信，到这一步就算是正式调出原学校，之前应该做好交接的准备工作。
20楼：小肥肥啊
1、可以的，不过很麻烦。
2、在编教师拥有的编制为事业编，即在编老师为事业单位工作人员。非在编教师即为临聘人员或者称作合同工。
3、教师作为事业单位工作人员，入职后按照相关规定，签订合同期一般为五年（实际操作中，一般只签订一次合同）并按照相关规定，享受事业单位工作待遇，但我们说的合同工一般指临聘人员。非在编老师，一般称作代课老师。
扩展资料：
第一步：首先先去打听怎样申请一个编制，（一个途径是缺编用人单位（学校），跟学校负责人打好招呼，递交简历，用人单位意要个人帮个人就好办，盖章上的事用人单位领导可以去帮沟通。）
第二步：得到接收学校答复后，去人才交流中心拿两个表（一式三份共六份），一个是《编制使用审批表》，别一个是《商调登记表》。需要盖章签字的有：
1、接收学校负责人；
2、接收学校主管部门（也就是教育局）；
编制教师优势
第一，教师的编制属于全额拨款事业单位编制，享受事业单位工作待遇。但实际操作中，因各地区经济水平发展不同，有些地方教育系统在缴交社保方面只缴交部分，不缴交生育保险和养老保险。机关事业单位养老并轨，有望解决这个问题。
第二，有编制的教师工资组成由基本工资、津补贴、职称工资等组成。职称工资可以随着职称升高而升高，工龄增加工龄工资也增加。无编制人员工资固定，在职称晋升和工龄方面，一般无法保证。
近几年虽然在改革，但实际操作中仍然与在编老师存在很大差异。
第三，有编制的教师工作更有保障，更稳定。可以调动，退休后享有相应的社保和职业年金。
教师有无编制的区别主要体现在以下几个方面：
1、有编制可以调动，有相应的职称工资并可以晋升，退休后享受相应的社保和职业年金。
2、无编制的学校教师往往属于临聘人员，无法晋升，无法调动，即你只属于某一学校临聘人员（俗称代课老师），往往也无职称，更无职称工资（非在编有职称也常无法聘任）。退休后按照与当初所在单位签订的合同处理。
3、在私立学校中，因学校按照相关法律规定必须帮其工作人员缴交社保，所以退休后一般享受社保待遇。在公办学校中的临聘人员，因为财政困难等原因，一般不帮其缴交社保或者只缴交部分如工伤保险。
在编教师考上其他地区编制，考察能通过吗
1楼 匿名用户 这个主要看是否有最低年限要求，如果能考上，单位愿意给你开允许报考证明是可以的，不然你走不了，档案卡死你 考合同制教师进入考察期，对考另一个地方的编制教师有影响吗 2楼 匿名用户 现在很多编制教师考试也是合同制的，主要看看待遇吧，待遇差不多的话，也没什么，或者你可以有好的机会出现，继续...
温州的教师考编难吗,温州考教师编制有什么要求
1楼 影子的 其实在哪考都难，因为竞争大，报考的人多，如果对自己不太自信的话还是不要自学，浪费时间，毕竟一年只有一次的考试机会，可以去找个教育培训机构 2楼 轩轩天生丽质 自己心里没底建议找个培训机构系统化的学习，不是所有人都能当老师适合当老师的， 3楼 匿名用户 这俩年不怎么难。 现在温州到处都要...
现在带编制的教师到底有多难考,考教师编制有多难，2个步骤
1楼 中公教育 教师公招难度比较低，特别是乡村教师，只要稍微有些教学功底和教师素质，很容易考上。城市中小学教师公招，竞争激烈，要求高，一般要求教育部直属师属大学的免费师范生和研究生才有资格报考，说是十里挑一，百里挑一并不为过，其难度并不亚于公 。所以，教师公招不能一概而论，要想在城市谋得一份有编制的...