1楼：匿名用户
现在互联网可以办太多事，就业协议只要是正规的，只是个途径问题。自己的第一份职业一定要慎重，第一选择太重要，一定要多咨询一下老前辈，这是会影响你一生的。
毕业生就业协议签了有好处和坏处？
2楼：匿名用户
一:就业协议一式四份,省教育厅,学校,公司,自己,各一份.
二:协议只是个人和自己找到并接受自己的公司双方签署.
三:签署了就业协议当然为学校的就业率做出拉贡献,也可以给你们班主任苦点奖金.
四:当你拿到毕业证时,无论你身份证的户口在不在学校,你注定是2010年毕业生,以后考公务员则不会有任何影响,在公务员的毕业年限里都以你毕业证发放日期为准.
五,特别提醒,一旦你签署了就业协议就意味着你得承担一定的法律责任,如果不去签定协议的公司干,得承担最低两千的违约金(违约金不是统一的,由公司决定,当然违约金在签署时已经明确)
六,差不多只有这些,看你自己抉择拉,现在学校委派什么的好像不大行.
祝你好运
3楼：匿名用户
好处就是自己不用风里雨里找了，坏处就是自己没得自由了，一切都得听别人的了
毕业生网上签约和签订临时协议有什么区别？
4楼：匿名用户
网上签约是学生毕业后在省内就业的情况下签的，网签后即说明你与这家公司达成了初步的就业协议。两种签约方式只是面对的就业人群不一样，没有实质上的区别。
签就业协议对学生本人的好处是什么 5
5楼：磊子树
首先，签了就业协议后也就相当于你为以后办离校手续做了铺垫，提供了可行性参考。简单的说就是你毕业后的什么档案啊其他党员资料之类的都会以就业协议为参考迁往就业地。
其次，三方协议不仅给学校提供了学生毕业后的就业率的数据，也给学生就业提供了一个保障的作用，给三方各一个证明，并使让三方互相牵制。
最后，你要自己想好，就业协议就三份，在签订的过程中以及之后出现问题都比较麻烦，所以在签订前你要做大量的准备工作，搞清楚自己的意愿以及公司的背景，然后再下定决心！
就业协议，其实是没有真正的利弊而言的，凡事只要自己做好准备，未雨绸缪，坏事也能变成好事，切不要盲目跟风，瞎了自己的眼睛！
预祝你找个如意的好工作。
6楼：匿名用户
利,在方便学校统计就业率,在于工作的保障,防止你毕业了他不要你了
弊,其实也没什么,只是有的人想把档案存到非原籍的地方,那就不行,因为你没签
7楼：匿名用户
相当于合同，但三方协议还涉及到学校，通过学校对用人单位有个制约，对刚出校的学生一个保护
大四就业签的三方协议有什么用
8楼：匿名用户
1、 三方协议是由毕业生、用人单位和学校三方之间就学生就业方向签订的一种协议，由三方共同签署后生效。对签约的三方都有约束力。毕业生与用人单位经过双向选 择达成就业意向后，必须签订学校统一发放的《高校毕业生、毕业研究生就业协议书》，毕业生与用人单位签订的其它就业协议书无效。
2、就业协议在毕业生到单位报到、用人单位正式接收后自行终止。就业协议是明确毕业生、用人单位、学校三方在毕业生就业工作中的权利和义务的书面表现形式。（劳动合同是毕业生上岗后，从事何种岗位、享受何种待遇以及相关的权利和义务的法律依据）。
3、就业协议的主体合法原则。签订就业协议的当事人必须具备合法的主体资格。对毕业生而言，就是必须取得毕业资格，如果毕业生在派遣时未取得毕业资格，用人单位可以不予接收而无须承担法律责任。
4、填写用人单位名称时，务必注意，是否与单位的有效印鉴上的名称一致，如不一致，协议无效。
5、学生填写自己的专业名称时，要与学校教务处的专业名称一致，不能简写。
6、试用期与见习期的时间。外企、合资企业、私企一般采用试用期，根据合同期的长度，可以由1－3个月不等，通常试用期为3个月，不得超过6个月。国家机关、高校、研究所一般采用见习期，通常为一年。
试用期和见习期只取其中之一，将另一项划去。
7、违约金。由学生和用人单位双方协定。不少单位为了“留住”学生，以高额违约金约束学生。学生应该在协商中力争将违约金降到最低，通常违约金不得超过5000元。
8、现行的毕业生就业协议属“格式合同”，但“备注”部分允许三方另行约定各自的权利义务。为了防止用人单位承诺一套，做一套，毕业生可将签约前达成的休假、住房、保险等福利待遇在备注栏中说明，如发生纠纷，可以及时向法庭举证，维护自己的合法权利。
9、学生在签订“协议”时，必须严格按照规定的步骤。等用人单位填写完毕、盖章后再到学校就业指导中心鉴证盖章。有的学生偷懒，自己填写完毕后就直接到学校毕
业生就业指导中心要求盖章。后果是，单位在填写时，工资待遇等与过去承诺的大相径庭。学生不满却因为自己和学校都已经签字盖章，回天无力。要不逆来顺受，
要不就被迫违约，赔偿用人单位。
要注意的就是：不要为了方便，先在学校签好，自己也不名字签了，就拿到用人方去了，因为你这样做就相当于给了企业一张空头支票，任它写，正阳对你不利！正确的程序是：
先自己签上该写的信息，拿去用人单位盖章，再拿到学校盖章，最后确定都能接受了自己再签字确认，这份合约缺少任何一方的认可都不能生效！
希望可以帮到你！
9楼：匿名用户
三方协议
是《全国普通高等学校毕业生就业协议书》的简称，它是明确毕业生、用人单位、学校三方在毕业生就业工作中的权利和义务的书面表现形式，能解决应届毕业生户籍、档案、保险、公积金等一系列相关问题。协议在毕业生到单位报到、用人单位正式接收后自行终止。
就业协议是三方合同，它涉及学校、用人单位、学生等三方面，三方相互关联但彼此独立；而劳动合同是双方合同，它由劳动者和用人单位两方的权利、义务构成。
10楼：甘肃英才网巨蟹
你这样人家可以算你毁约的哟！要正式的去跟公司沟通。
11楼：匿名用户
可以，没关系的，直接无视就行了，你将来找到正式单位，需要三方协议的话，去学校托人再龄一份不就完了。小事情
12楼：
小事情，没多大用，我直接把它扔了，这个主要是学校统计就业率问题。后来学校要收的时候，我直接找人帮忙开了一个就业证明就ok了
实习协议和顶岗实习协议有区别吗,顶岗实习协议书和毕业生就业协议书，这两个有什么区别啊！急！！
1楼 叶帮阳 就业协议是应届生在没毕业之前和用人单位签订的劳动协议，签了之后就等于是签了劳动合同，属于就业性质，定岗实习就纯粹是实习了，和就业没什么关系 顶岗实习协议书和毕业生就业协议书，这两个有什么区别啊！急！！ 2楼 匿名用户 顶岗协议是什么？我只知道就业协议是实习期签的。 三方协议和定岗实习协...