1楼：夏一阵风
您好，很高兴为您解答：
不要用宣导，你可以这样说：
来，让我们一起感受我们充满能量的企业文化，从内心喊出你的能量；
2楼：匿名用户
用口号“宣示”——“请全体起立，下面进行企业文化（的口头）宣示。”（宣传、宣誓）
那些整天喊口号的“企业文化”，有什么作用
3楼：匿名用户
激励作用。企业文化从物质层中的“企业为员工创造的工作环境”到观念层中的“企业精神和宗旨”，再到精神层中的“预期、价值观”等，都对企业内的员工有着一定的激励作用。优良的工作环境和良好的心理预期会使员工从内心产生一种情绪高昂、奋发进取的效应。
指导作用。企业文化中包含企业的奋斗目标、企业的行为规范和企业的共同价值观，这些都对员工的行为有着强烈的指导作用。如企业宗旨指导着员工努力方向，企业规范指导着员工的行为，企业的共同价值观指导着员工的态度。
凝聚作用。具有良好企业文化的企业中，员工之间会有相互欣赏、相互支持、相互鼓励的态度。它是一种极强的黏合剂，能从各个方面把员工团结起来，形成一股巨大的向心力和凝聚力。
什么是企业文化？喊口号属于企业文化吗？
4楼：合易管理咨询
“企业文化”，就是企业成员共同的价值观念和行为规范。讲通俗点，就是每一位员工都明白怎样做是对企业有利的，而且都自觉自愿地这样做，久而久之便形成了一种习惯；再经过一定时间的积淀，习惯成了自然，成了人们头脑里一种牢固的“观念”，而这种“观念”一旦形成，又会反作用于(约束)大家的行为，逐渐以规章制度、道德公允的形式成为众人的“行为规范”。
教科书上的概念：企业文化是企业为解决生存和发展的问题而树立形成的，被组织成员认为有效而共享，并共同遵循的基本信念和认知。 企业文化集中体现了一个企业经营管理的核心主张，以及由此产生的组织行为。
有人认为，企业文化建设就是提出几个诸如“以人为本”、“求实创新”之类的口号，贴在走廊、办公室和各车间的墙上加以广泛宣传，让员工皆知。殊不知，企业文化是企业全体员工在长期的创业和发展中培育形成并共同遵守的最高目标、价值标准、基本信念及行为规范，它是企业理念形态文化、物质形态文化和制度形态文化的复合体。因此，企业文化建设是一个持续深入的过程，并不是喊喊口号就能形成的。
5楼：笑笑师伯
企业文化，或称组织文化是一个组织由其价值观、信念、仪式、符号、处事方式等组成的其特有的文化形象。
企业文化是企业个性意识及内涵的总称，其能以企业组织行为所体现。具体指企业全体员工在企业运行过程中所培育形成的、与企业组织行为相关联的、并事实上成为全体员工主流意识而被共同遵的最高目标、价值体系、基本信念及企业组织行为规范的总和。
喊口号当然属于企业文化。
企业文化口号有什么？
6楼：通飞薇幸问
千万别把文化当口号，你会为公司带来务虚、假、大、空的文化，没有感觉，宁可不喊。
搞企业文化有时是需要口号，但一定要有针对性，如提倡什么，反对什么。你们公司现在主要存在哪些问题，希望改进哪些方面，这才是最重要的。
公司为何要喊口号（喊口号的好处）
7楼：方便个面啊
喊口号的目的是为了筛选分类 现代大多企业里都是要听话的员工 不要有主见有能力的 口号一喊 谁热情高涨 谁嗤之以鼻 一目了然 筛选掉不受管制的 剩下跟着喊的就是容易被**的员工 喊的越带劲儿的越容易吃老板给画的大饼 明白了吗 这东西不是为了什么所谓的气势 凝聚力 团队精神而生的
8楼：0兜里有鸟
有你阿妈的好处
天天喊口号去吧
9楼：延时30秒
团结，口号的目的就在于让一个团体有了一个共同的奋斗目标，这样才有助团队合作，鼓舞团队士气。
10楼：匿名用户
体现员工与公司的素质，精神面貌，文化氛围，战斗精神！
11楼：薄薄
提神，振奋人心，团结力量，激励大家更努力工作。
12楼：匿名用户
这个可是企业文化的一部分
团结员工，振奋精神
宣传企业
请教企业文化口号
13楼：匿名用户
学习世界最先进；
创造自己好生活。
不但要做最好的词器！
更要做最好的瓷器！
勤于学习；善于思考！
14楼：匿名用户
本本分分做事，踏踏实实会做人
15楼：殷昭春安全管理
科技报国、服务社会、成就员工
16楼：善良的
抬头看方向，低头做事业。
17楼：那可欣谷癸
企业文化：
诚信、踏实、优质、一流！
经营理念：
追求卓越无止境、与时俱进创未来！
价值观念：
追求价值是我们工作的起点、创造价值是我们人生的动力、实现价值是我们恒久的追求！
创业激情：
人生追求没句号、自古爱拼才会赢！
创业动力：
用爱心做事业、用感恩的心做人！
工作目标：
深挖客户资源是工作的基础，合作、互动是我们工作的过程；节约成本、利润最大化、优质服务、与时俱进是我们工作的重心，三赢是我们工作的结果。
如何看待“喊口号”式企业文化？
18楼：韩殿林男
不用多说，经济风暴面前现原形，
19楼：知哥30648步季
只有真正的提高了，企业团体的力量才可以真正达到好的效果，这并非只是喊口号得来的。
20楼：匿名用户
不知如何行动的企业才喊口号。
21楼：匿名用户
我最讨厌喊口号的公司！
22楼：詹采双
就是一种欺骗客户的一种方式，并且也会因此很容易的就会破产。
23楼：猴45470炭陶
其实这应该算是新乡企业中的一种必然经历的过程，也让人们有了一些新的认识。
24楼：回忆
我觉得每一种方式都应该获取企业职员的一些认可，才能进行实行，强迫性的没有任何作用。
25楼：抽转组
只有口号，没有时间行动的话，那么就是完全没有作用的，怎么做也是徒劳的。
26楼：回忆
有的时候喊口号确实可以增加一些士气，但这也不是解决问题的最佳途径，重要的还是实干。
27楼：名
这种文化是绝对不可取的，因为它没有任何的实践作用性，也不利于发展。
跪求广告词和企业文化口号！
28楼：匿名用户
千河 毛主席有诗云"坐地日行八万里,巡天遥看一千河",
那广告语就是 星光点点 千河灿烂 千河厨房卫生间铝质吊顶
企业文化 就是 高雅时尚大方 为您着想
29楼：烟头
广告语： 性价比，就是硬道理
让微笑，绽放于家的每个角落
千河，给生活多些精彩可能
人靠衣装，屋靠精装
企业理念：用每一次用心，赢得您的放心
30楼：啊噢嘿
天河吊顶，您无悔的选择！选择天河就是选择放心！天河装饰，助您建新家！
31楼：
千河?是否有着谦和的隐语?
我来想一句吧
千家人,一扇门 长河南北,千河成风
企业文化是一个复杂的过程,她需要在您公司的成长中不断累积,不断中和还要不断进步.刚开始的公司,可以有自己的理念,有自己所追求的箴言但若要说企业文化,确实是不适合的
32楼：匿名用户
广告词语: 装修**找,千河帮你忙 企业文化: 今日工作不努力,明日努力找工作,做业务首先是做人,客户是是企业生存和发展的根源,客户是企业业务发展的中心,用心做企业,诚信你我他
33楼：匿名用户
厨卫吊顶 千河顶级！厨卫铝吊 千河可靠！
厨卫铝吊 千河最好！
企业文化：把顾客的家当成自己的家来装办！
做顶好的服务！
34楼：易网晴神
真佩服你啊，200分！200虚拟分就能征集到企业广告词还有企业vi，我只能说：小弟那是相当滴佩服！
35楼：百度用户
抱歉,我想问清楚你是做装修的还是产品的?如果是做装修的,那么选址比广告词要重要的多;如果你是做产品的,那你的主要精力应该放在联系销售商和产品的营销上....**的话,如果你的公司不大,那么你做了也没有多大意义,因为通过网络订货的数量一般都不小的....
像广告词的话,如果不上电视的话基本上没什么意义.....
36楼：匿名用户
千河吊顶------千年不变，何须怀疑
37楼：匿名用户
其实你不需要别人帮忙，这些都在你的生活里，尽然是你自己的公司，那么你就为自己作出自己的品牌，只有你自己想到的，才是你最满意的
38楼：
这帮人都钻钱眼里去了
39楼：百步就知道
千河 为您打造现代厨卫的天空
40楼：没牛奶喝了
给点分好象少了点，还是钱实在.