法律部门的划分标准和原则是什么,简述法部门的划分原则

2021-01-03 08:38:55 字数 3712 阅读 6139

1楼:匿名用户

公法、私法和社会法进行细划就是将法律体系按照社会关系与调整方式两项标准分为不同的法律部门。

2楼:匿名用户

法律部门的划分主要是根据调整的法律关系以及对象不同,进行的。

简述法部门的划分原则

3楼:浪子心丶

部门法是指一个国家根据一定的原则和标准划分一国现存全部法律规范的总称。它是法律体系的有机组成部分,也是法律分类的一种形式。 部门法的划分主要是依据两个标准,一个是调整对象,一个是调整方法,前者是主要标准,后者是辅助标准。

划分部门法应考虑的主要原则有; a.合目的性原则 b.讲求效率原则 c.适当平衡原则 d.相对稳定原则

法律部门的划分标准主要是( )

4楼:拥有尾巴的人类

法律部门的划分标准主要是法律调整的对象。

法律体系内除了划分为公法、私法和社会法之外,还可以进行更细的划分。这就是将法律体系按照社会关系与调整方式两项标准分为不同的法律部门。

法律调整对象,即社会关系是划分法律部门的首要标准,法律调整领域十分广泛,包括经济、政治、文化、民族、家庭等方面。根据法律调整对象的划分还不足以进行完全划分,还需要从另一个标准进行划分,这就是法律的调整方式。有时针对同类社会关系法律采用不同的调整方式。

法律部门,又称为部门法,是运用特殊调整方法调整一定种类社会关系的法律规范的总和。在现行法律规范中,由于调整的社会关系及其调整方法不同,可分为不同的法律部门,凡调整同一类社会关系的法律规范的总和,就构成一个独立的法律部门。

5楼:匿名用户

调整的社会关系不一样

6楼:太原张海燕律师

法律调整的对象和调整的方法两方面区别的。这是法理,所有的法律部门都适用。

部门划分的原则主要有哪些

7楼:善良的

来部门划分的应遵循以下源原则:

1.确保目标实现。如在生产企业中,除生产部门外,销售、财务、人事、计划部门都是确保企业目标实现所必需的。

2.力求部门数量最少。企业组织机构要求精干高效,部门必须力求最少,但这是以有效地实现企业目标为前提的。

3.部门设置应有灵活性。划分部门应按业务的需要,并根据实际情况的变化随时增加新部门,撤消原有部门,或设立临时性部门,成立专门小组来解决临时出现的问题。

4.各部门职务的指派应达到平衡,避免工作量分摊不均,忙闲不均。

5.检查部门应具有独立性。执行检查、考核的职能部门应单独设立,不隶属于任何业务部门,从而保证检查人员的公正性和客观性,真正发挥检查、监督的作用。

8楼:正气长春

部门划分,主要依据所属的分类原则进行划分。

什么是部门法?划分部门法的原则和标准是什么?

9楼:奶茶礼

部门法是指一

来个国家自根据一定的原则和标准划分一国现存全部法律规范的总称。它是法律体系的有机组成部分,也是法律分类的一种形式。 部门法的划分主要是依据两个标准,一个是调整对象,一个是调整方法,前者是主要标准,后者是辅助标准。

划分部门法应考虑的主要原则有; a.合目的性原则 b.讲求效率原则 c.适当平衡原则 d.相对稳定原则

在法学上,一般认为,划分部门法的主要依据是().

10楼:哈哈亲爱的

在法学上,一般认为,划分部门法的主要依据是法律调整的对象和方法。

法回律部门,又

答称部门法,是根据一定的标准和原则所划定的调整同一类社会关系的法律规范的总称。划分法律部门的主要标准是法律所调整的不同社会关系,即调整对象,其次是法律调整方法。

11楼:匿名用户

这道题我做过,所以肯定是b

划分法律部门的基本依据是法所调整的什么

12楼:太好太好听人话

法律部门的划分

来标准主要源是法律调整的对象。 法律体系内除了划分为公法、私法和社会法之外,还可以进行更细的划分。这就是将法律体系按照社会关系与调整方式两项标准分为不同的法律部门。

法律调整对象,即社会关系是划分法律部门的首要标准,法

法律部门,划分

法律部门的划分标准主要是法律调整的对象。 法律体系内除了划分为公法、私法和社会法之外,还可以进行更细的划分。这就是将法律体系按照社会关系与调整方式两项标准分为不同的法律部门。

法律调整对象,即社会关系是划分法律部门的首要标准,法

13楼:匿名用户

法律调整的对象和方法

判断:划分部门法的首要标准是法律调整对象和调整方法( )这个说法对?

14楼:匿名用户

这个说法是错误的,法律调整的对象是首要的,而调整方式(方法)是辅助的。

法律部门又称部门法,法的部门。是根据一定标准和原则所划定的同类法律规范的总称。所谓法律部门的划分标准,是指具有哪些共同特点的法律规范可以结合为一个法律部门。

在不同的国家或不同的时代,法律部门划分的标准不完全相同;我国现行的法律部门划分标准包括以下两个方面:

(1)法律调整的对象,即社会关系是划分法律部门划分的首要标准。法律调整领域十分广泛,包括经济、政治、文化、民族、家庭等方面。例如,民法部门法是调整平等主体间财产与人身关系的法律,据此把所有调整这种社会关系的同类法律规范组合在一起成为民法部门。

行政法部门虽然也涉及财产关系与人身关系,但是它不属于平等主体之间的社会关系,所以行政法部门与民法部门区分开来了。法律的调整对象主要涉及人身关系、财产关系(平等主体和纵向隶属关系的主体)、国家机构组织关系、国家活动、国家和公民的关系、劳资双方的关系、环境和社会进步的关系等等。

(2)法律调整的方式。有时针对同类社会关系法律采用不同的调整方式,常常体现在法律规范中的法律后果部分。这些方式主要包括自行性调节、强制性干预和政策性平衡三种。

这些方式也是划分法律部门时要考虑的标准。

在这两项标准中,前者是主要的,后者是辅助和补充的。需要说明的是,法律部门划分的标准不是绝对的,而是相对的。各法律部门之间存在相互联系、衔接和配套关系,所以,在有的情况下根据这两项标准还不足以进行法律部门的完全划分。

因此,我们还应当注意法律部门划分的若干指导原则。

15楼:东方三里河美发

划分部门法的标准有两个:

第一是法律所调整的社会关系种类,它是划分部门法的首要的、第一位的标准。法律是调整社会关系的,每个法律规范的制定都是对于某一社会关系的规定,由于社会生活的复杂性、多样性,社会关系的种类繁多、领域广泛,但是它们又各具特征,因而就可以区别,就可以按照法律调整的社会关系的性质和种类不同作为划分部门法的首要标准。第二,社会关系的法律调整机制是划分部门法的第二位标准。

仅利用法律调整的社会关系的种类来划分法律部门,不能全部解决法律部门划分的问题,也就是说对于一些法律很难按社会关系予以划分,于是需要用法律调整机制也就是指包括整个法律调整系统的结构、功能、各个组成部分之间的关系以及发生作用的过程和方式作为划分部门法的另一个标准。

多选题 :划分部门法的标准包括 ( )

16楼:淡若寒烟墨

b c划分部门法的标准:

⑴ 法律所调整的社会关系种类应该是划分部门法的首要的、第一位标准。

⑵ 社会关系法律调整的机制是划分部门法的第二位标准。

法律部门的划分标准主要是,划分法律部门的主要标准是法律调整对象和( ? )

1楼 拥有尾巴的人类 法律部门的划分标准主要是法律调整的对象。 法律体系内除了划分为公法 私法和社会法之外,还可以进行更细的划分。这就是将法律体系按照社会关系与调整方式两项标准分为不同的法律部门。 法律调整对象,即社会关系是划分法律部门的首要标准,法律调整领域十分广泛,包括经济 政治 文化 民族 家...

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