1楼：匿名用户
我看过一本《与成功有约》,那本书可将思维改变一个人的观点,从而激发一个人走上成功之路.如果你要成为一位成功的企业家,你不访看下.
2楼：匿名用户
读透自己，看透别人，书是灯，人生是路，还需平时的积累！
凡事本无绝对，在乎你灵活运转...
一个人要成功应该看哪些方面的书籍？
3楼：匿名用户
一力降十会。如提升本行业技术的全国前50名。
二：中国是人情社会。
学会吃亏。投其所好。高调做事，低调做人。
成功是做出来的。不是看出来的。边做边总结。
每个人都各自的特点。别人的只能参考。
4楼：匿名用户
不要看书，出去 转转，看看，隔行如隔山
成功的企业家都看什么书?
5楼：匿名用户
成功的企业家不看书，写书！嘿嘿，自己不会写找别人写，然后去卖！继续赚钱，**有时间看书呢！嘿嘿！
一个成功的企业家该看哪些书？
6楼：匿名用户
你这个问题好像与**没有什么关系。
不是看了某些书就可以成为一名成功的企业家
，一个成功的企业家可能也不需要去看某些书。
成功路不同，各有个成就。机会与努力并存，这样才可以成为企业家。
我个人认为看一些激励丛书是没有多大意义的，应该看一些更加专业使用的书籍，好比你做某一个行业，那么就去精通它，这样才会成功。
7楼：游戏一生
实践第一位 当然最容易看得书是 管理学 更好驾驭手下各能人异士 市场经济: 能够更好的把握经济动态 心理学:更好的揣测别人的心理, 以适应尔谀我诈的生活.
钢铁是怎样炼成的,锻炼其心志 百折不挠 在创佳绩 , 侦探学:能够提高其判断力,能够更好的抓主市场时机
8楼：匿名用户
一个成功的企业家必须懂得销售与管理，建议看这方面的书籍。比如，《复式营销》、〈世界上最伟大的推销员〉、〈塔木德〉、麦肯锡系列管理书籍等。
9楼：匿名用户
《世界上最伟大的推销员》,我看过的,很激励人心的.
10楼：紫色勿语
胜者不骄的书！！
和你工作有关的书！！
除了和你工作有关的书！！
11楼：匿名用户
管理、财务、法律三项必备
12楼：匿名用户
经济学管理学人力资源学
法律关于自身素质提高的书
13楼：匿名用户
管理财务法律的书有空就看，从中学点东西，主要是结合实际，推销是重点，财务粗懂就行，法律看看大体，但必须有律师，否则自己就得懂，呵呵爱学习是好事，但尽信书则不如无书。
14楼：匿名用户
看书显然重要可看到书中成功者经历，微妙决策也可让你不必犯上类识错误。看书可让我们遇到问题时拿来做参考，它不会指导我们走那一路就会成功。成功者需懂天时，地理，人合.
何谓天时，天时所指时机，地理所指你周围[有商机的]事物，人合所指一班支持者。也要具备爱心，恒心，信心但千万别灰心！等待时机，不如创造时机！
15楼：
读万卷书不如`````````
16楼：匿名用户
先实践，在实践中就会知道自己需要什么。
17楼：嘉濡訾年
成功的企业家不看书，写书！嘿嘿，自己不会写找别人写，然后去卖！继续赚钱，**有时间看书呢！嘿嘿！
要成为一个成功的企业家需要学习那些知识？具体点哦！ 5
18楼：匿名用户
企业家要
有魄力和机遇，也要有顽强抗压抗挫能力，不是想成为就成为的，成功的企业家要有做事的恒心。敏捷的思维，敏锐的决策能力，还要有贵人相助。成功人的成功不是事先想好了让他成功就成功的，首先要踏实的做事情。
个人观点，仅供参考。
19楼：肖素兵
管理理念，思想很重要，还有就是决心！你可以多看看马云，俞敏洪……很多成功人士的故事
做一个企业家最应该读哪些书籍？
20楼：匿名用户
《卡内基全集》最合适了。因为他包含了经济管理、为人处世、演讲口才、成功创业等等方面的知识。所以我认为它最好了。
21楼：匿名用户
卡内基全集
读完以后基本上就可以了.
感觉最好的版本是上个世纪90年代出的那种定价是25元的蓝封皮的版本.
如果看过了就再看一遍.每回看那里边讲的小故事，没回都有不同的体验.
22楼：匿名用户
《三字经》，你去书店看看有没有
企业家们看些什么书
23楼：重量
可以这么说，对于企业的朋友，买书不是问题，问题在于有多少时间去读和读什么书的问题。提起读书，想起来的几乎都是文人，因为在过去的中国是学而优则仕，除了武将，政治家与文人的身份几乎是重合的，而打下天下的人几乎不读书，秦皇汉武，唐宗宋祖莫不如此，可见读书与成事之间不存在量的关系，宋代的赵普凭借半部论语治理天下，完全可以揣度成是封建统治阶级在有意地向知识分子靠拢。两种书与两种人笔者参加过很多培训的会议，名校名家名师，企业者座无虚席，对于讲台上老师的书籍、光碟照单全收，至于看不看、怎么看、给谁看就不得而知了。
可以这么说，买不买（有没有）是面子问题，但是看不看是里子问题。书可以分为很多种，大家在综合性的书店走走仅看分类就知一二，但是对于企业或者说对于企业家，我们假定这些书都是有用的，不是江湖人士拼出来的书籍，那么可以将他们大体可以分为两种：一是思想性的；二是操作性的。
同样的假设，我们假设企业家都需要读书，那么企业家对于书籍来说也分为两种：一是能读懂的；二是看不懂的。其实这种看不懂多半是不愿意接受晦涩理论的托辞。
领导力与执行力很多企业在管理上都存在一个问题，那就是在决策力与执行力之间总是有点缝隙，具体这个裂缝是如何产生，该如何填补，很多朋友做了阐述，最出名的大概就是对于细节的讨论、没有任何借口和对于德鲁克先生的崇拜。在企业的层级间会存在一个沟，这是一个必然的现象。在信息交流的过程中，是什么因素在做阻碍呢？
由于公司内各人所居的职位的不同，所受的教育程度不同和信息**的多寡的不同，使公司内部的人对于公司同样的管理指示会有不同的理解，甚至导致不同的行为，职位越高、受教育程度越高的人越能快速理解和接受企业的战略性规划。同理，职位背景相差越大的人对于事情的看法相异性较大；相同背景的工作人员可能对同一件事情拥有相似的判断。举个例子，企业的老总、高管可能认识的朋友的范畴更多一些，出差和读书的时间和机会更多一些，换言之也就是他们的信息渠道更多元，更及时，飞利浦公司的亚洲区市场总监在上海的一次会议上也曾说过，企业的高管距离企业战略更近一些也是这个道理。
那么横亘在领导力与执行力之间的鸿沟是什么呢？就是认知与认同。——换句话，如果企业领导者经常用一些半生不熟的术语，抑或是完全排斥理论概念，就会和职业经理人或者员工在认知上产生偏差，也就会产生对于同一决策上认同程度的不同。
从现象到本质我们注意到，现今很多的企业中的朋友，多半的人是认同着一种信念和文化，这种信念与文化能否成为企业向上的动力暂且不言。一部孙子兵法可以治军，半部论语能够治天下。其实是因为使用者掌握着一种唯一的核心的认识，也就是使用者的价值观。
企业的领军者就好像火车的车头，不需要有那么多空间来放置行李和游人，他们只需要充满着动力和指挥系统，保持着火车的运行就好。保持火车运行需要一些燃料，下面我们把燃料分一分类：永久可燃性燃料：
中国古典文集，特别以《史记》、《孙子兵法》、《资治通鉴》、《荀子》、《庄子》、《淮南子》等为代表的兵、法、儒、道的思想。缺点就是燃点太高，语言上需要再创作。因为他们就是原始的智慧，是包含着各种思考的哲学，是一种母智慧，所以对于中国企业家中国智慧的丰富起着永恒的作用，可以从根本上对于塑造企业家的领导力有很好的辅助效果。
我们把成功者看成天骄，但是用兵如张良，也还是需要一本《太公兵法》的。持续可燃性材料：推荐《写给企业家的经济学》、德鲁克丛书、《营销from emkt.
***.**管理》、《创新思维训练》等与经济、管理、营销、思维相关的提纲挈领的代表作。我们洗手的时候，先把手在水中，然后洗手液，然后揉搓，然后放入水中洗干净。
在这个过程中，我们不需要把眼睛放进去看怎么洗，这就是眼界和工具的差别。这是可燃性燃料起到的作用，让你把眼睛解放出来。持续可燃的燃料就好像眼药水，让人清晰的看到些东西，除了开拓思维也是掌握一些基本的理论。
其实他们和这些理论已经处在相同的地位，在没看这些理论之前，他们就好像站在一面蒙着黑布的镜子，不能“以铜为鉴”，略通了这部分书，就是把黑布拿掉，能知得失。《写给企业家的经济学》、德鲁克丛书、《营销管理》已经涵盖了日常可用的经济、管理、营销的基本内容，案例颇多，读起来没有那么枯燥；《创新思维训练》是一本更为有趣的书籍，是一本于无声处听惊雷的书籍，妙趣横生中引发深入思考，完全能够起到思想体操和眼界的开阔的有趣集锦，笔者印象较为深入的一则小事例：如果你穿43码的鞋，有一双鞋标着39码但是却合脚，你会不会拒绝购买？
为什么？这是一种对于日常习惯和下意识的考问，可能答案就在身边，你却因为一个标签所错过。加速可燃性燃料：
流行图书、理论衍生类图书。优点：能够解决暂时性小问题；缺陷：
时效性短。代表作品：《整合营销传播》、《长尾营销》、《蓝海战略》、《细节决定成败》等观点性书目。
这样的书能够引起一部分热潮，但是毕竟是对于个别现象的讨论，局限性很强，如果读者按照书中的东西对自己生搬硬套就会起到负面作用。特别是ｉｍｃ、ｂｌｕｅｓｅａ和ｌｏｎｇｔａｉｌ在他们的发源地也不是对于所有企业都适用的思想，而且目前还不适合中国的市场情况，可能整合营销传播在传播层面已经逐渐发挥作用，但是其他两本还不适合目前中国的市场情况，就蓝海而言，中国企业的定位还没精准呢，实在没有必要去追逐什么蓝海。不过，从开拓视野、解决一些小的问题层面上是很不错的选择。
燃料说明：《大染坊》中的陈寿亭没读过什么书，毕竟是剧中人物，我们不讨论真伪，但是里面的一句话值得我们思考：这书啊，得看是什么人在读。
成为一个成功的企业家需要什么素质？ 5
24楼：邵建华泰山老大
企业家应该具备什么样的精神呢？其实企业家并不像我们想象的那个样子，就是他们拥有特别好的家境，有些企业家他们没有特别有钱的父母，也没有特别好的关系，都是靠他们一点一滴打拼出来的。
所以企业家真正想要成为企业家的话，那么他们肯定有一个这样的精神，那就是不屈不挠，勇往直前，不怕输的那种精神，当你拥有了这种精神的时候，虽然有可能你依然是这个样子，但是最终有可能也不会成功，但是只要是这样，继续的努力下去，我相信100个人当中，肯定会有一大半会成为一个非常优秀的企业家，但是拥有这样精神的人确实不是那么多。
所以一个真正的企业家就要做到遇到困难不怕难，然后勇往直前，然后不屈不挠，做任何事情都要有目标有规划，然后为了达到目标，总是能够吃苦耐劳。