1楼：匿名用户
你有没有上工伤保险，上了工伤保险他们就会陪。否则，应算上班发生的事，你与车主共同承担责任。自己承包工地,工人上班途中出了车祸,车主全责,我还
2楼：别称我是老师
车主全责，你就没事了，买点东西去看望就好
3楼：法律咨询快车
车主大部分责任，你小部分责任
我公司员工上班路上出了交通事故车主全责我方还需承担吗
4楼：匿名用户
既然对方是全责，你方就不用承担责任了。
5楼：匿名用户
肇事方全责，并且能找到肇事方的，公司无需承担任何责任。找不到肇事方的，公司要为员工申报工伤。
6楼：匿名用户
既然是车主负全责，那么您就不需要承担事故责任；
7楼：匿名用户
承担对员工的关切。这是工伤，公司是有责任的。
上下班途中出车祸车主全责请问厂里有没有责任?
8楼：匿名用户
根据《工bai
伤保险条例》之相关du规定，职工有下列zhi情形之一的，dao应当专认定为工伤：
（一属）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；
（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；
（三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；
（四）患职业病的；
（五）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；
（六）在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；
（七）法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
根据上述规定，在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的属于工伤。
纵横法律网-湖北成和诚律师事务所-刘凯律师
9楼：匿名用户
你好，本
抄案即构成交通事故袭，又是工伤事故bai，交通事故赔付完
du之后，与工伤待遇zhi不重复的dao部分，还可以要求工伤赔偿。
对于交通事故，首先，事故划分问题。事故责任由交警根据双方的过错以及原因力比例来综合认定。
事故责任划分，在事故赔偿中占据十分重要的作用，需要一定的法律策略与技巧。
建议由律师为你提供法律帮助，实时知晓案件动态，做到未雨绸缪，争取主动。
其次，赔偿项目。对交通事故民事赔偿这一块，可以要求赔偿医疗费、误工费、护理费、营养费、伙食补助费、交通费、住宿费、后续**费、残疾辅助器具费、精神损害抚慰金、残疾赔偿金、抚养费等。同时，还要区分户口问题，城镇户口（含在城镇工作生活一年以上）和农村户口，赔偿标准也是大不相同的。
最后，起诉对方及其保险公司,如果对方有保险公司的话。
对于工伤事故，需申报工伤认定和鉴定。赔偿项目有：医疗费、交通食宿费、住院伙食费、残疾辅助器具费、停工留薪期间工资、生活护理费、一次性伤残补助金、一次性医疗补助金、次性就业补助金等。
对于工伤事故，由单位承担全部赔偿责任。
纵横法律网-湖北瑞通天元律师事务所-饶太益律师
10楼：匿名用户
根据《工伤保险条例》，上下班途中发生本人非主要责任的交通事故，视为工伤。由于您表述不清楚，为慎重起见，建议当面咨询。
纵横法律网-湖北金卫律师事务所-李光福律师
11楼：小武林
劳动者在bai上下班必经途du
中遭受意外，可申请认zhi定工伤。如用人dao单专位未在三十日内属申报工伤，则员工或其亲属可以在一年内申报。再进行伤残等级评定，然后再按伤残等级进行相应的工伤赔偿。
包括：医疗费、误工费、一次性伤残补助金、一次性伤残就业金和一次工伤医疗补助金等。且停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由原单位按月支付。
如用人单位未与劳动者缴纳社保的，以上费用则由用人单位承担。如劳动者在规定的医疗期内，用人单位也不得单方解除劳动合同。
12楼：匿名用户
你好，根据我国法律规定，不构成工伤，单位不存在赔偿
纵横法律网-湖北恒康律师事务所-刘琛律师
13楼：匿名用户
工伤保险条例规定，上下班途中发生非本人主要责任的机动车事故属工伤享受工伤保险待遇。
纵横法律网-安徽八公律师事务所-侯健怀律师
14楼：匿名用户
厂里要承担工伤责任补偿。
15楼：微风相助
上下半途中用人单位负有安全责任，我们单位是这样的。
上班途中骑电动车与行人相撞，自己骨折了算工伤吗
1楼 劳动法咨询师韩飞 第十四条 职工有下列情形之一的，应当认定为工伤 六 在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通 客运轮渡 火车事故伤害的 上下班途中被电动车撞了导致骨折算工伤吗 2楼 负灬忄卩 根据《工伤保险条例》的规定 在上下班途中发生非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交...