1楼:专注情感的小聂
无论是作为新人也好,还是作为年轻人也好,面对挑战积极应对,对待老同事我都应该给予足够的尊重,初到职场没有注意人际交往的细节驳了老同事的面子,自己有不可推卸的责任,我必须积极主动的去化解。
1、主动找到老同志对老同志言语不周
及时道歉,是我不对在先,解释自己缺乏交流经验,无心之过,求得老同志的理解。另一方面,对于分配给自己的工作任务,我要仔细分析思考做事的细则,利用自己的一些休息时间,把每一个小的工作步骤都认真做好。
2、老同事对自己工作上的考验自己要经得住
不要有任何抱怨不满情绪,积极应对,并且在遇到不懂的问题及时的向老同请教,要避免以往的问题,尊重老同事,消除误会。
3、主动承担多的工作
在接下来的工作中,我会主动地承担多一些部门的工作任务,工作之余多帮助老同事做些力所能及的如打文件、送文件减轻老同事的压力。
4、多和老同志请教
在日常工作中加强与同事的合作,多观察和学习其它同事的工作方法和待人接物的礼节,不懂的事情,多向老同志和领导请教,对于大家的任何一点的指导和帮助都要表示感谢。最后,在工作中要主动向领导汇报工作和自己的思想动态,用实际行动向领导证明自己改正问题的态度,得到领导的重新认可。
5、不随意指责别人
要避免树敌,你首先得养成这么一个习惯,那就是绝不要去指责别人。指责是对别人自尊心的一种伤害,它只能促使对方起来维护他的荣誉,为自己辩解,即使当时不能,他也会记下你这一箭之仇,日后寻机报复。人的本性就是这样,无论他多么不对,他都宁愿自责而不希望别人去指责他们,我们都是这样。
在生活中,得罪人可能对以后的生活造成不便,但是得罪工作中的领导和同事,都会对工作进度、职场生涯等造成很多不便,所以我们应该尽量不要得罪人。
2楼:悦
需要你和老同事说清楚自己不是故意的,再不行就买点东西去道歉。
3楼:宫衾
如果是老同事的话,可以坐下来好好沟通一下,询问得罪的原因,好好说就行了。
4楼:forever曦梦
及时向老同事道歉,有必要的话可以买一个礼物赔礼道歉,一定要诚心诚意的,希望老同事能够原谅自己。
5楼:花无缺
无意间得罪老同事,要主动去沟通,只要你真诚,对方一般都会选择原谅你的。
6楼:废材小小怪
那你就和老同事好好谈谈,你可以和老同事解释一下,这样就可以解决问题了。
7楼:强悍的辉
你应该找个机会向老同事去认一个错,犯了错误就一定要有谦虚接受教训的态度。
8楼:哦了是了
在日常工作中,如果无意间得罪老同事,那就直接向他道歉啊,他应该不会太计较了吧。
9楼:故旧小伊
遇到这种情况,最好还是心平气和的跟老朋友道个歉,态度诚恳一点。老同事会原谅你的。
10楼:夙鸢小九
不用担心,在以后的工作中用你的努力去打动你的同事,让你的同事知道你是个好人。
11楼:红烧小星球
无意间得罪了老同事,你要去向她表示你的歉意。可能你们也会不打不相识,之后的感情也会越来越好。
得罪了单位一些老同事,怎么办?
12楼:匿名用户
无论是作为新人也好,还是作为年青人也好,面对挑战积极应对,对待老同事我都应该给予足够的尊重,初到职场没有注意人际交往的细节驳了老同事的面子,自己有不可推卸的责任,我必须积极主动的去化解。
1,主动找到老同志对老同志言语不周,及时道歉,是我不对在先,解释自己缺乏交流经验,无心之过,求得老同志的理解。另一方面,对于分配给自己的工作任务,我要仔细分析思考做事的细则,利用自己的一些休息时间,把每一个小的工作步骤都认真做好。
2,老同事对自己工作上的考验自己要经得住,不要有任何报怨不满情绪,积极应对,并且在遇到不懂得问题及时的向老同请教,要避免以往的问题,尊重老同事,消除误会。
3,在接下来的工作中,我会主动的承担多一些部门的工作任务,工作之余多帮助老同事做些利索能级的如打文件、送文件减轻老同事的压力。
4,在日常工作中加强与同事的合作,多观察和学习其它同事的工作方法和待人接物的礼节,不懂的事情,多向老同志和领导请教,对于大家的任何一点的指导和帮助都要表示感谢。
最后,在工作中要主动向领导汇报工作和自己的思想动态,用实际行动向领导证明自己改正问题的态度,得到领导的重新认可。
13楼:苏城外的恋曲
看得罪什么人 是心宽的 你只需当面说个 不好意思是 心小的 当众郑重道歉 朋友 不说也没大事
14楼:匿名用户
如果觉得自己有错就道歉,没有也要道歉,因为他是长辈
15楼:现想理实
要么当做小孩子吵架要么视作不见
16楼:匿名用户
真诚道歉,或者请他吃饭,
17楼:范月红
微笑是最好的调和,饭桌上是最好的沟通场合,知道该怎么办了吗?
工作中得罪同事,请支招,日常工作中,无意间得罪老同事怎么办?
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