1楼：残忍的肉球
讨厌一个人，聪明的做法有以下几点：
1、炫耀自己
有的人可能有点本事，自认为不得了，稍微有点成绩，就喜欢在同事面前炫耀自己。这样的行为其实更会让同事看不起，毕竟大家都在一起工作，你的能力和本事大家也是有目共睹的。有真本事的聪明人其实都会隐藏自己的锋芒，不会轻易在别人面前展现自己的成就。
2、欺负同事
职场中总有一些人喜欢高高在上，仗着自己可能和领导走得比较近，对其他同事都不屑一顾，甚至吆五喝六的。这种明显欺负同事的行为，是最不聪明的做法，职场人际关系更多地就是靠同事建立起来的。
3、巴结领导
我们常说在职场中和领导保持良好的关系，能让我们的职场道路走得更加平坦。确实没错，领导的关照和提拔能给自己带来很多好处。但是我们要用自己的真本事，硬实力去得到领导的赏识和认可，而不是巴结。
4、懂得分寸
在工作中，即便你再讨厌一个人，只要不伤及大碍，也无需表现的太明显，甚至故意跟对方较劲儿。做人做事，但凡做的太绝，其实是给自己树敌，自断后路。毕竟这个世界，冤家路窄，心宽一点，总没有坏处。
2楼：双木林
讨厌一个人，聪明的做法有如下：
1、聪明的人认为冲突是因为价值观有不同
你不喜欢对方，不代表他就是一个坏人，不和他相处，只是因为价值观不一样而已。然而，价值观产生判断，我们容易陷入这样一个认知陷阱中。
认为自己的表现是完美的——因为我做得好，所以别人会喜欢我。但是聪明人不这么想，他们认为，冲突或者意见相悖是因价值观不同而造成的。
2、学会抚平自己「我就是看他不爽」的情绪
有时候，一些让人不爽的小事也会影响你对一个人的判断。你可能因为他是一个喜欢吹牛的人，而对他没有好感，仅仅一件小事，就值得你上前指责他自吹自擂不要脸吗？
那我们如何抚平这种「不爽」的情绪呢？一个要点：你可以傲娇地告诉自己，他爱吹牛与我无关，他的行为只是想获得认同而已，对我没有任何的损失。
3、真正聪明的人，都很会做面子。
我们曾经以为“做面子”的人，两面三刀，特别阴暗可怕，其实不然，如果你学会了，在一定的限度以内，能管住情绪，守住心，忍住嘴，不喜欢的，不一定非要挂在脸上，不乐意的，不一定要说出来，不苟同的，也不一定非要搞对立，那么你未来的路，真的会越来越顺遂。
而会做面子，也不是表面与人较好，背地里就与人交恶。而是你拥有一颗澄澈清明的心，即便不喜欢对方， 不在背后说人坏话，亦不给别人穿小鞋。
有人曾说，性格决定命运，其实真是这样。在人际关系里，通常性格好的人，都很会做面子，而面子功夫都懒得做的人，性格多少有些骄傲，也容易得罪人，更不容易广结良缘。
3楼：尽是强颜欢笑
心理学家指出，一个所有同事彼此融洽的团队是不存在的，聪明人都明白要想方法和心理讨厌的人相处。他们通常采取以下方法：
1、放弃喜欢上每一个同事的幻想
2、聪明人容忍讨厌的人，而不是忽视
一个团队里需要几个你讨厌的人存在。从绩效角度看，如果你太喜欢自己的下属，可能结果更糟糕。
虽然不喜欢听讨厌的同事发表意见，但是他的观点和批评有时能激发你的新想法，避免做出片面不明智的决策。所以，试着容忍恼人的同事，让他发表意见，而不要完全忽略他。
3、对待不喜欢的人，更要保持礼貌
记住，你的同事很清楚你是怎么对待他的，如果有机会，他可能会以其人之道还治其人之身。你可不想惹这个麻烦吧。别计较，保持冷静的责任在你身上。
培养一张外交脸非常重要，展现出你的专业性，不要把自己拉低到和你讨厌的同事一个水平线。
4、深呼吸，关注自己的想法
无论你怎么努力，总会有人惹怒你，比如那个记错了deadline时间害你被骂的同事。这时候你要学会处理心理的沮丧，想想为什么你会有这样的反应。如果感到自己马上就要爆发，让自己离开一下，深呼吸，确保理智及时恢复，不要做出冲动的行为。
5、声明自己的需求
如果你和这个同事经常合作，那你必须采取行动。冷静的告诉他哪些行为对你造成了困扰，控制情绪和注意措辞，不要用指责性的语言，尝试用心理学推荐的“当你…时，我感觉…”句式。
比如，“当你在下属面前批评我的工作，让我觉得没有得到尊重，同时也失去了威严。”看看他如何回应。
6、终极方法：保持距离
如果以上方法都不奏效，聪明人会保持一段安全距离。放过自己吧，别在讨厌的同事身上浪费太多时间，想办法搬到其他办公室或者开会时坐得离他远一点。
奇葩同事处处有，你不可能喜欢每一个人，就像不可能每个人都喜欢你一样。但是不要指望对方改变，聪明人知道，改变自己的态度和做法，才是最简单有效的办法。
4楼：愚乔啊
聪明的人都用以下3种方式与讨厌的人相处，这样才不会吃亏。
1、管住自己的嘴，不谈论是非
遇到一个很讨厌的人，说明他的为人处事等行为让你觉得不舒服。那么当别人在谈论其他人是非的时候，你就不要参与。千万不要在背后议论人，特别是你讨厌的人，不然你也会成为别人眼中非常讨厌的人。
对于自己讨厌的人的八卦等，你最好避而远之，不要发表自己的看法。这样除了工作上面的接触，他的其他事情你都不要去参与，处于一种不感兴趣的状态。那么你们也不会有太多的交集，不管他做什么也不会打扰到你。
2、礼貌地忽视，少打交道
工作时，无论你对一个人多么讨厌，都不要过分地表现出你的不满。毕竟工作中更注重团队合作，其他人如果看到你的一些过激做法，反而会认为你这个人不大度。在同一个环境下，不可避免地要接触，但是你可以选择礼貌性地忽视他。
只要平时没有工作上面的交流，就尽量与他少打交道，将他对你的影响度降到最低。礼貌待人是一个人基本素养，就算是面对你非常讨厌的人，不说话也可以有个点头之交。这样既不失礼貌，又能把握好人相处的一个度。
3、做好本职工作，提升自己
所以工作中如果遇到自己讨厌的人，做好自己的工作，尽量少接触就好。
5楼：医者
最聪明的最法就是看透不说透，你讨厌归讨厌，但是不要表现得那么明显，少跟他接触就行了。
6楼：点点星光带晨风
1、放弃喜欢上每一个同事的幻想
你总是会遇到很难相处的人，聪明人知道这一点，他们明白分歧是永远存在的，毕竟决定每个人心理的价值观差的太多。你要明白，不是每个人都和你一样。
2、聪明人容忍讨厌的人，而不是忽视
一个团队里需要几个你讨厌的人存在。从绩效角度看，如果你太喜欢自己的下属，可能结果更糟糕。
虽然不喜欢听讨厌的同事发表意见，但是他的观点和批评有时能激发你的新想法，避免做出片面不明智的决策。所以，试着容忍恼人的同事，让他发表意见，而不要完全忽略他。
3、对待不喜欢的人，更要保持礼貌
记住，你的同事很清楚你是怎么对待他的，如果有机会，他可能会以其人之道还治其人之身。你可不想惹这个麻烦吧。别计较，保持冷静的责任在你身上。
培养一张外交脸非常重要，展现出你的专业性，不要把自己拉低到和你讨厌的同事一个水平线。
4、深呼吸，关注自己的想法
无论你怎么努力，总会有人惹怒你，比如那个记错了deadline时间害你被骂的同事。这时候你要学会处理心理的沮丧，想想为什么你会有这样的反应。如果感到自己马上就要爆发，让自己离开一下，深呼吸，确保理智及时恢复，不要做出冲动的行为。
5、声明自己的需求
如果你和这个同事经常合作，那你必须采取行动。冷静的告诉他哪些行为对你造成了困扰，控制情绪和注意措辞，不要用指责性的语言，尝试用心理学推荐的“当你…时，我感觉…”句式。
比如，“当你在下属面前批评我的工作，让我觉得没有得到尊重，同时也失去了威严。”看看他如何回应。
7楼：弹奏自己的自由
把他作为反面教材。你讨厌他，肯定有你的原因，那么如果你是讨厌他身上的某个缺点的话，你就要把他作为反面教材，提醒自己不要有这个缺点。
8楼：匿名用户
没必要表现出来，不去深交就行了，能避免接触就避免接触；反正他出现的场所你尽量不要参与，没有必要一开始就把大家的关心弄得很糟糕，现在留一线，日后好相见，说的就是这个道理。
9楼：兰瑟尔
表面上不表现出来，慢慢减少来往，让对方察觉不到自己的厌恶。
10楼：揽月阁
很讨厌一个人，又不能翻脸怎么办？用这两种手段，路才会越走越宽
11楼：匿名用户
少说话少来往，聪明的人表面和你很好，背后不堪设想
当你，非常非常,极其极其讨厌一个人的时候，你会怎么做?拜托各位大神
12楼：何处惹丨尘埃
我会转变想法，想一下自己为啥要和一个不相干的人生气呢！
当你讨厌一个人的时候，你不妨先想想你为什么会讨厌，是因为某人的言行举止让你觉得不适还是某人做了一些什么事情伤害了你让你对其产生了厌恶的感觉，俗话说解铃还须系铃人，把话说清楚了就什么问题都好解决了。
重要的你还是要控制好自己的情绪，或许你也可以选择避开某人，看不到你就不会觉得讨厌了，这样你心情就会好起来。
不管怎么说讨厌一个都是很累的，人因生活已经很累为何还要为难自己再讨厌一个人让自己更加累呢，人生苦短你应该活的开心。
13楼：
心里知道就行了、不会说出来、他（她）有什么事也不要去过问、因为事不关己！
14楼：紫幽冥蛇
求助各位大佬，如果你不理他，而且表现的很明显了，但是他就非要贱不兮兮的碰碰你，还说一些污言秽语怎么办？
15楼：百度用户
当你们相遇时，可以装作视而不见
16楼：舑磻
不理你讨厌的人就可以了
17楼：匿名用户
看见她就想打她，气都喘不过来，是吧
18楼：猥琐哥
尝试不去讨厌他，尝试去发觉下他的优点。这样对自己会好点，讨厌一个人很辛苦的。如果他真的没优点可发觉…当他透明就好了，恨一个人容易老的
用心理学解释下,讨厌一个人的时候，他干什么都觉得讨厌?
19楼：快乐科学大师
这主要是因为人脑中有两种电性不同的信息分子载体（如rna、蛋白质、氨基酸等），即正电信息子和负电信息子。如果一个相关的信息子带正电会使人喜欢上外界相关的事物，反之，带负电会使人讨厌、仇恨、甚至恐惧（看电能的强度而定）外在相关的事物。
如果一个人的名字在你的大脑中是带一定强度负电的话，你就会讨厌他，如果他的缺点越来越多，说明其名字信息子的负电越来越强，你就会越来越讨厌他了。如果是十分高强的负电的话，你甚至会对他感到恐惧。
时间长不见他就淡了，说明该名字上的负电能已经逐渐的降低了（就如同秋千不再荡它会自己静止下来一样）。但是如果你过段时间发现他有很多优点的话，或者你多些去回忆他的一些优点的话，你对他的不快和厌恶感就会很快地消减了。这主要是因为，优点信息是带正电的，正电信息分子与负电信息子结合后会发生正负电中和作用，很快会把原来的负电信息分子上的负电能降低，于是对他的讨厌也就会快速减弱了。
如果哪一天他有越来越多的优点盖过了他原来的缺点，那么，他的名字信息子又将会由原来的负电变成正电，这时，你又有可能看到他时会喜欢而不是厌恶了，呵呵！
每个人都会有缺点和优点，只是多少的比例不同而已，多去想想一个人优点的一面，你对他或她的厌嫌（如果确实有的话）就不会那么强烈了。同样道理，一个你很喜欢的人，若经常去想他或她不好的一面（缺点/负电信息），你对他们原有的好感也势必会减弱的。这是信息分子上的正电被负电中和而降低的缘故。
聪明的人嘴甜讨厌的人会演什么意思
1楼 匿名用户 就是说混社会要学会装傻 比如上司新衣服不太合身 但是你得说好看不是 聪明的人嘴甜 讨厌的人会演是啥意思 2楼 三年不鸣 嘴甜，讨人喜欢。会演，就是作假，当然招人讨厌了。 聪明的人嘴甜，讨厌的人会演什么意思 3楼 匿名用户 有一部分人很聪明，他们心地还不错，最又甜而讨人喜欢，而有另一部...
为什么同样的做法，有的人很讨人喜欢,有的人很让人讨厌
1楼 匿名用户 你愿意看到高富帅说爱你，还是乞丐说爱你 2楼 龙 成长的环境不同，导致各方面的观点不同 为什么有些人就是很讨人喜欢，有些人即使她没有做错什么也很让人讨厌？ 10 3楼 匿名用户 因为没有人是完美的， 人们总会有个人主观的想法 喜欢或讨厌，就这样 4楼 匿名用户 做好自己的事就是了，管...
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