1楼：匿名用户
不可以当同一行业的啊，这样容易利用以前的经验资料，最容易泄密，犯罪啊！
有经历的话可以当相关企业的啊，不容易犯法 ，也可以适当利用以前的交际经验啊！
2楼：匿名用户
按照有关规范性文件规定退休人员在退休满3年后能担任公司的董事或者监事，退休不到3年的不能担任公司的董事或者监事。
3楼：匿名用户
可以,只要你有合理的方案!
4楼：匿名用户
~~符合公司法条件的就可以当~~
公司监事到退休年龄后还能担任监事吗
5楼：钻诚投资担保****
不能，根据1978年6月***颁发的《关于工人退休、退职的暂行办法》和《关于安置老弱病残干部的暂行办法》（国发[1978]104号）规定，下列几种情况可以办理退休：
男职工年满60周岁，女干部年满55周岁，女工人年满50周岁，连续工龄或工作年限满10年；
从事井下、高空、高温、繁重体力劳动和其他有害健康工种的职工，男年满55周岁，女年满45周岁，连续工龄或工作年限满10年；
男年满50周岁，女年满45周岁，连续工龄或工作年限满10年的，经医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的职工；
因工致残，经医院证明（工人并经劳动鉴定委员会确认）完全丧失工作能力的。
根据《工伤保险条例》（自2004年1月1日起施行）规定：
职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，保留劳动关系，退出工作岗位，按月享受伤残津贴；
工伤职工达到退休年龄并办理退休手续后，停发伤残津贴，享受基本养老保险待遇；
基本养老保险待遇低于伤残津贴的，由工伤保险**补足差额。