1楼：匿名用户
拓展训练能给公司带来多大的利益？拓展训练可以改变一些固有的思维来增加一些新的一些信息源。
2楼：你的眼神
部长训练那个公司带来多大的利益，这个可以加强公司的那种能力。
3楼：樊金媛
那现在能给公司带来多大的利益，他的利益是**的，无法用多大？
4楼：迷心wzk丶
利益的话，就可以带来他的一些资金投入。
5楼：匿名用户
这个的话应该是能锻炼他们的团队，里面还有一些各方面能力。
6楼：匿名用户
拓展训练能给公司带来更大的收益，能够提高公司的整体形象和利益
7楼：匿名用户
拓展训练能给公司带来多大的利益，那就要看您训练的成果什么样的。
8楼：匿名用户
拓展训练公司是可以给公司带来很大力的，而且。
9楼：匿名用户
拓展训练能给公司带来多大的利益呢？当然了。
拓展训练又能给企业和员工带来什么利益呢？
10楼：鄞秋英尉冬
拓展训练带给企业的是长远的开发性利益，因为拓展训练的多样性和全面性可以让企业在人文管理及员工技能上带来一定的促进作用
拓展给企业、个人、团队带来什么好处！
11楼：猫皇太子
拓展可以使个人的思维得到
开阔，看问题的角度得到更新，对团队来说，因为拓展是在许多的活动中进行的，所以最大的好处是增强团队凝聚力，团队成员之间如果经过一次拓展培训，相互之间关系会增强很多，对企业来说，增强了员工的凝聚力，提高员工对企业的归属关，改变员工的精神面貌。
12楼：纽莱弗
如果一个很好的拓展的话，能让人对生活有一
定的感悟与艰辛的体验。当参加拓展训练时，学员能体验到荣辱与共的一种精神，还能体会到个人、团队间的关联性。如企业组织上海拓展训练，便能让员工充分认识到团队间的合作，那么，这样的训练到底能带给员工什么好处？
一、个人的心理素质能被强化
一个专业、放心的上海拓展训练，主要是协助企业来提高员工的核心价值的一个培训过程。整个训练当中，领队与指导能经过不同课程来进行设置，以充分提高与强化员工的个人心理素质，进而刺激企业中每个员工与团队更有很高昂的激情与拼搏创新的动力。
二、团队合作的精神能被加强
如是专业的拓展训练公司，有着一套能来打造团队活力、推动企业成长的专业训练课程，依照其发展与团队建设的需求，会有针对性来做设计。因此，能有效来加强企业的团队合作精神，让员工能从每项活动中，都能够深入来领悟到其中的道理与理念，能灵活来使用到日后工作中。
三、能感受到现代社会所带来的挑战
经过上海拓展能带来很专业的训练，让员工能够充分来认识到现代社会确实为一个高度重视人际互动的地方，还以团队来论英雄。许多企业在工作的分工上，变得很细化，企业与个人需经团队合作，以此来迎接最新的挑战-北极星团建。
13楼：金万泰刘志强
拓展不会带来表观的经济效益，可以拓展人的思维，尤其是团队精神，让人能够感觉到自己的能力，一个人要想成功，必须依靠大家的力量。
14楼：匿名用户
增进大家的了解，锻炼大家的团队素质
拓展培训对公司有什么好处？
15楼：【神恋
户外拓展的起源： 户外拓展培训英文为 outward development ,起源于二战
期间的英国，当时大西洋商务船队屡遭德国潜艇的袭击，许多缺乏经验的年轻海员葬身海底，人们从生还者身上发现，他们并不一定都是体能最好的人，但却都是求生意志最顽强的人。针对这种情况，汉思等人创办了"阿伯德威海上学校"，训练海员在海上的生存能力和遇难后的生存技巧，使他们的身体和意志都得到锻炼。战争结束后，拓展培训以独特的创意和训练方式逐渐被推广开来，风靡世界50多年。
培训目标也由单纯的体能、生存训练扩展到心理训练、潜能训练和管理技巧培训等。 户外体验式拓展训练是一种现代人和现代组织全新的学习方法和训练方式。它以培养合作意识与进取精神为宗旨，利用崇山峻岭、翰海大川等自然环境，运用独特的情景设计，通过创意独特的专业户外项目体验，帮助企业和组织激发成员的潜力，增强团队活力、创造力和凝聚力，以达到提升团队生产力的目的。
户外体验式拓展训练是一种让参加者在不同平常的户外环境下，直接参与一些精心设计的程序，继而自我发现、自我激励、达至自我突破、自我升华的新颖有效的训练方法。参加者可以放下平日忙碌的事务，让自己置身与一个新的环境里，通过一连串具趣味性和挑战性的地面和高空元素拓展活动，更深入探索自我，挖掘自己的潜能，体现个人与团队的关系，突破自己的固有模式，学习如何面对恐惧和冲出“舒适地带”。 训练目的：
塑造团队精神，建立成功团队 强化员工之间、部门之间、上下级之间的有效沟通 提升企业员工负责任的心态 激发员工积极主动迎接挑战的正面态度 建立有助面对竞争的现代企业文化拓展项目简介破冰———通过各种小活动营造团队气氛，打破人与人之间的隔膜，建立相互信任的基础。通过团队每个人互相关心支持和怎样突破个人自信心、沟通能力、管理能力、领导才能、和发挥潜能，人于人之间团结去解决问题，更能在体能和心态相互提升。通过外展锻炼了解自己和别人，发挥自己，更能从项目上体验自身的能力。
参考**： http://****
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员工拓展培训对公司有什么好处？
16楼：匿名用户
我们知道拓展训练是一种体验式的培训活动，是通过特定的活动设计，使参与者浓缩历练过程，获得社会经验与感悟的教育活动。它是一个广义的教育概念，所谓广义，只是用于区别目前以教师讲授为主的学校传统教育。即包括目前以教师讲授为主的学校传统教育形式和其它的体验式教育、培训活动。
企业员工在长期工作的同时，会导致员工在工作中的态度。如：缺乏信任；逃避责任；惧怕冲突；缺少投入；无视结果；企业员工的流失，团队之间一些问题，等等问题。
这也许是企业员工长时间工作的同时身体也在承受着压力，而个人心理素质的不同，减压方式的不同，都会影响员工的情绪，造成以上结果。现在越来越多的企业开始关注到这个方面，认识到这个问题，因为这样下去企业流失老员工的话，会一直补充新的血液，保持年轻是很好，但是没有一些老员工引导带动，公司要花费很大的成本来重新培训新员工，而团队之间的不协作，也会影响做事效率，效果，给企业带来损失。拓展训练作为这方面的专业领域，就进入到企业高层的眼中，以拓展培训来改变公司员工的现状。
体验式拓展培训教育，很大程度上与我们所说的中学教育改革——素质教育，这种培训主要表现在四个特点。
一、以学员为主体
学员而不是教师，是教育的主体，更是发展的主体、体验的主体，教师要由单纯的知识传授者向学员学习活动的引导者、组织者转变，要尊重学员的主体地位，调动学员的内在动力。
拓展培训对企业有好处吗？
17楼：匿名用户
拓展训练旨在是通过户外团体互动游戏，使学员体验培训过程中与此相关的培训理论或培训内容。单独的拓展培训主要训练团队合作精神、个人信念和挑战个人和团队的极限等，如果拓展训练被安排在其他培训内容中间，主要能够起到加深培训内容在体验式互动中对学员的影响，在学员自身主要起到自悟的功能。
我参加过公司中级培训，里面有拓展训练，我收获很大，晟德的培训师也一起参加，我们在拓展中互帮互助，建立了很深的友谊，后来回忆起来，拓展在培训中是一个很大的亮点，有时会令你终生难忘。
18楼：收获训练营
您可以看看我的空间，对拓展有个初步的了解！
拓展培训对公司有什么好处啊？
19楼：匿名用户
拓展培训：是熔炼团队的体验式培训，主要是在户外的青山绿水当中进行的一种新型培训方式，让员工在轻松愉快的环境中，达到团队建设，感悟人生的目的，对今后提高员工的工作、生活质量都会有很大的帮助。 一个好的公司会不定期的为公司员工做类似的培训，俗话说，培训是公司对员工的最大福利。
拓展培训运用了先进的理念，让学员在轻松、快乐的体验过程中，得到了人生的感悟，从而更努力地对待自己的工作。
20楼：
我这边是深圳拓展公司的，户外拓展培训，主要就是把大家带到一个风景很优美的地方，利用崇山峻岭，瀚海大川等自然环境，通过精心设计的活动，达到：磨练意志，陶冶情操，完善人格，熔炼团队的培训目的的。在年底做，会让大家在活动后对今年的工作有一个全面的总结，对下一年的目标确立及实施有一个全新的规划。
让大家在来年充满激情的去工作。祝你好运！希望你在拓展过程中有深的感悟与思考！
21楼：人资
企业比较重视员工的专业技能学习与培训，但忽略了员工素质教育。员工队伍素质优劣同样影响企业的可持续发展，拓展培训是提高员工整体素质的一种常态化的再教育形式。
22楼：匿名用户
你好，我是惠州文韬拓展这边的，文韬拓展培训公司专业从事于“体验式培训”的研究与推广，全心致力si拓展训练、企业内训、管理咨询、潜能开发、魔鬼训练、青少年素质训练、亲子训练、户外运动、户外主题活动、体验式管理培训和技能培训、拓展年会、商务会议，礼仪庆典策划与制作。依托一批国内知名的体验式培训导师和众多的管理顾问团队组成的强大师资队伍，拥有30多个大型户外拓展训练基地。并引用国际先进体验式培训的成功经验与理念，以室内潜训、教练技术结合户外拓展训练为主导，进行潜能开发、思维观念转换、自我激励、职业人格培养、专业技能修炼等，以帮助企业和组织整合内部关系，提升文化向心力和整体竞争力，推动个人、团队和企业一起成长。
23楼：匿名用户
拓展培训是以体育技术为原理，充分整合各种资源，融入科技手段，运用独特的情景设计，通过创意独特的专业户外项目体验，帮助参与者改**度及心智模式以期完善行为达到追求美好生活愿望的训练方式。
24楼：匿名用户
这好处可多了，您做一次拓展不就知道都有什么好处了吗？ 说的再多您也不一定相信。众程拓展
25楼：匿名用户
呵，你这总是问得有意思：） 首先说明，我是拓展公司的，武汉尖峰拓展 石头：） 拓展这东西在培训团队协作、信任、感恩上面来说确实有他的优势，是目前一些培训无法能够很直接达到的。。。
然后拓展可以与旅游擦边。。所以你可以问你们公司，为什么每年都要做旅游：） 呵，这个问题你们公司可以回答你。。
他是介于无聊的室内培训和旅游中间的产物， 而且又有他独特的培训优势。。这么好的东西为什么不做呢？