1楼：西格
在社交场合，为他人作介绍时顺序大致有如下几种：
1）介绍年长者或年幼者认识时，应先介绍年幼者，后介绍年长者。
2）介绍长辈与晚辈认识时，应先介绍晚辈，后介绍长辈。
3）介绍老师与学生认识时，应先介绍学生，后介绍老师。
4）介绍女士与男士认识时，应先介绍男士，后介绍女士。
5）介绍已婚者与未婚者认识时，应先介绍未婚者，后介绍已婚者。
6）介绍同事、朋友与家人认识时，应先介绍家人，后介绍同事、朋友。
7）介绍来宾与主人认识时，应先介绍主人，后介绍来宾。
8）介绍社交场合的先至者与后来者认识时，应先介绍后来者，后介绍先至者。
在社交场合，为他人作介绍时，一般有哪几种顺序
2楼：热情的冰儿
介绍时要坚持受到特别尊重的一方有了解对方的优先权的原则,即介绍有先后顺序.在社交活动中,为他人作介绍的先后顺序大体上有六种,即：其一,把男士介绍给女士,即把男士引见给女士而不是相反.
这是“女士优先”精神的具体体现,也是最常见的一种方式.唯有在女士面对尊贵人物时,才允许有例外.其二,把晚辈介绍给长辈,即优先考虑被介绍人双方的年龄差异,通常适用于同性之间.
其三,是将客人介绍给主人,它适用于来宾众多的场合,尤其是主人未必与客人个个相识的时候.其四,是把未婚者介绍给已婚者,它仅仅适用于对被介绍人非常知根知底的前提之下.要是拿不准,还是不要冒昧行事.
其五,是把职位低者介绍给职位高者,它适用于比较正式的场合,特别适用于职业相同的人士之间.其六,是把个人介绍给团体,当新加入一个团体的人初次与该团体的其他成员见面时,负责人要是介绍他与众人一一相识太费时间,此刻往往会采取这种方式来避免麻烦.至于想认识每个成员的话,那么留待适当的时间相互作自我介绍好了.
以上几种方式,基本精神和共同特点是“尊者居后”,即应把身份、地位较为低的一方介绍给相对而言身份、地位较为尊贵的一方,以表示对尊者的敬重之意.在口头表达时,得体的作法是,先称呼受尊敬的一方,再将介绍者介绍出来.介绍的顺序已为国际所公认,颠倒和错乱顺序的后果是不会令人愉快的.
在社交场合,究竟应当采用哪种方式,应具体问题具体分析.比如,有时可能会遇到一些难于按常规处理的情况,如需要介绍两位地位不相上下的经理先生或是两位经理夫人相识.对前者,不能按照“把职位低者介绍给职位高者”的惯例行事,因为两位经理先生的职位高低难分伯仲.
对后者,恐怕也不能按照“把晚辈介绍给长辈”的规矩去作,因为女士的年龄属于个人秘密,更何况没有一位女士愿意承认自己“显得老”的.在这种职位难分高下,年龄大小不便明说的情况下,只有采取“先温后火”,或“先亲后疏”的办法,才能“过关”.“先温后火”意即把脾气好的一方介绍给脾气欠佳的一方；先亲后疏,意即把与自己关系密切的一方介绍给自己较为生疏的一方.
一般而言,脾气好的人,自己的熟人,总归好说话.而脾气欠佳的人、自己较为生疏的人,却喜欢挑礼,是不好得罪的.
还有一些时候,需要把一个人介绍给其他众多的在场者.此刻最好按照一定的次序,如顺时针方向或逆时针方向,自有至左或自左至右,依次进行.若没有地位非常尊贵的人在场,就不该破例,挑三拣四地“跳跃式”进行.
那样做的话,弄不好会伤人的.
在社交场合，为他人介绍时，一般有哪几种顺序
3楼：饭桃花_花君
在聚会上介绍不认识的人互相认识时,应该遵循这样的顺序：把男士介绍给女士；把职位
低的人介绍给职位高的人；把晚辈介绍给长辈；把未婚者介绍给已婚者；把主人介绍给客人；把非官方人士介绍给官方人士.即要遵守受尊敬的一方有优先了解对方的权利.如果要每个人轮着自我介绍时,如果无较大年龄差距及职位差距,可以按照顺时针的方向依次进行自我介绍.
自我介绍时要根据不同场合、不同对象和不同的需要来把握介绍的内容和时间,应酬式的介绍应该简单明了,介绍姓名即可；工作式的介绍,还应介绍工作单位和从事的具体工作；社交式的介绍,需要在这些基础上进一步介绍兴趣、爱好、经历以及同交往对象的某些熟人关系等.注意要选择恰当的时机,在对方有兴趣、有需要、干扰少、情绪好时介绍自己,用的时间越短越好.
4楼：匿名用户
分清主次，先介绍重要的人
在社交场合为他人作介绍时一般有哪几种顺序?
5楼：贫嘴魏大宝
首先长辈为先，先把年纪小的介绍给年长的。
领导为先
客人为先
女人为先
6楼：陈彭大圣
尽自己傍边的先介绍。
在社交场合.为他人作介绍时 一般由哪几种顺序
7楼：哎呀伊夕颜
由长到幼，由领导到同事，由女的到男的。。。
为他人做介绍，如何确定其介绍先后顺序
8楼：浮华背后沧桑
根据礼仪规范，在处理为他人做介绍的问题上，必须遵守“尊者优先了解情况”规则。先要确定双方地位的尊卑，然后先介绍位卑者，后介绍位尊者。这样，可使尊者先了解位卑都的情况。
并且还要区分介绍的场合，例如职场、亲友聚会、朋友聚会时都有不同的介绍方式。
一、如果是介绍上级与下级认识时，先介绍下级，后介绍上级。
二、介绍长辈与晚辈认识时，应先介绍晚辈，后介绍长辈。
三、介绍同事、朋友与家人认识时，应先介绍家人，后介绍同事、朋友。
四、介绍来宾都主人认识时，应先介绍主人，后介绍来宾。
五、介绍与会先到者与后来者认识时，应先介绍后来者，后介绍先到者。
9楼：匿名用户
写姓名，爱好，年龄，喜欢什么等
10楼：火山顶上玩空翻
wechat_20190405160523
为他人作介绍的先后顺序？
11楼：你瞅啥
按照尊者后的原则，
1、先幼后长。要先把资历浅、年纪轻的一方介绍给资历深、年纪长的一方认识。
2、先男后女。要先把男士介绍给女士认识。
3、先下后上。介绍上下级认识时，先介绍下级，后介绍上级。
4、先亲后疏。介绍同事、朋友与家人认识时，要先介绍家人，后介绍同事、朋友。
5、先主后宾。介绍宾客和主人认识时，要先介绍主人，后介绍宾客在社交场合中，介绍时应把身份低，年龄轻的人介绍给身份高，年龄长的人，把男士介绍给女士。
12楼：匿名用户
介绍时要坚持受到特别尊重的一方有了解对方的优先权的原则，即介绍有先后顺序。在社交活动中，为他人作介绍的先后顺序大体上有六种，即：其一，把男士介绍给女士，即把男士引见给女士而不是相反。
这是“女士优先”精神的具体体现，也是最常见的一种方式。唯有在女士面对尊贵人物时，才允许有例外。其二，把晚辈介绍给长辈，即优先考虑被介绍人双方的年龄差异，通常适用于同性之间。
其三，是将客人介绍给主人，它适用于来宾众多的场合，尤其是主人未必与客人个个相识的时候。其四，是把未婚者介绍给已婚者，它仅仅适用于对被介绍人非常知根知底的前提之下。要是拿不准，还是不要冒昧行事。
其五，是把职位低者介绍给职位高者，它适用于比较正式的场合，特别适用于职业相同的人士之间。其六，是把个人介绍给团体，当新加入一个团体的人初次与该团体的其他成员见面时，负责人要是介绍他与众人一一相识太费时间，此刻往往会采取这种方式来避免麻烦。至于想认识每个成员的话，那么留待适当的时间相互作自我介绍好了。
以上几种方式，基本精神和共同特点是“尊者居后”，即应把身份、地位较为低的一方介绍给相对而言身份、地位较为尊贵的一方，以表示对尊者的敬重之意。在口头表达时，得体的作法是，先称呼受尊敬的一方，再将介绍者介绍出来。介绍的顺序已为国际所公认，颠倒和错乱顺序的后果是不会令人愉快的。
在社交场合，究竟应当采用哪种方式，应具体问题具体分析。比如，有时可能会遇到一些难于按常规处理的情况，如需要介绍两位地位不相上下的经理先生或是两位经理夫人相识。对前者，不能按照“把职位低者介绍给职位高者”的惯例行事，因为两位经理先生的职位高低难分伯仲。
对后者，恐怕也不能按照“把晚辈介绍给长辈”的规矩去作，因为女士的年龄属于个人秘密，更何况没有一位女士愿意承认自己“显得老”的。在这种职位难分高下，年龄大小不便明说的情况下，只有采取“先温后火”，或“先亲后疏”的办法，才能“过关”。“先温后火”意即把脾气好的一方介绍给脾气欠佳的一方；先亲后疏，意即把与自己关系密切的一方介绍给自己较为生疏的一方。
一般而言，脾气好的人，自己的熟人，总归好说话。而脾气欠佳的人、自己较为生疏的人，却喜欢挑礼，是不好得罪的。
还有一些时候，需要把一个人介绍给其他众多的在场者。此刻最好按照一定的次序，如顺时针方向或逆时针方向，自有至左或自左至右，依次进行。若没有地位非常尊贵的人在场，就不该破例，挑三拣四地“跳跃式”进行。
那样做的话，弄不好会伤人的。
13楼：匿名用户
先向身份高者介绍身份低着，先向年长者介绍年轻者，先向主人介绍来宾，先向女士介绍男士，先向在场者介绍后到者。