1楼：合易管理咨询
建立现代企业制度
的核心是产权制度的改革，没有明确的产权制度，就没有法人制度。只有明晰产权，才能建立法人治理结构，实现所有权与经营权的分离，才能建立责权明确、权力制衡、管理科学的组织形式。因此，要在激励的市场竞争中生存发展，探索建立现代企业制度的途径，必须改革企业产权制度，对企业产权结构进行重建，建设高素质的职业企业家经营者队伍，培育一批有创新能力的科技管理人才，建立所有者、科技管理者和生产者三方利益共享的激励和约束机制。
为什么产权制度是企业制度的核心
2楼：匿名用户
提供专业性**仅供参考：
企业产权
制度是指企业的财产制度，是企业制度的核心，它决定了企业财产的组织形式和经营机制。
1、公司制企业的资本由股东投资形成，企业作为一个独立的主体拥有由股东投资形成的全部法人财产权，并以其全部法人财产自主经营，自负盈亏。公司制企业拥有的全部法人财产权称法人所有权。法人所有权表现为四种权能，即占有权、使用权、处置权和收益权。
2、公司制企业的股东以其投入资本的多少享有相应份额的财产所有权，即投资者所有权。投资者所有权表现为三种权能：收益权、重大决策权和选择管理者的权力。
投资者向企业投资以后，再无权直接从企业财产中抽回属于自己的那份投资，也无权直接处置由于自己投资形成的企业财产，而只能通过股息分红获得投资回报，或者通过在市场上转让自己拥有的公司股份来收回投资和取得资本增值收益。这就是投资者所有权与法人所有权的分离。而且, 公司制企业由于投资主体多元化，投资者不一定直接从事企业的经营管理活动，企业的经营管理者可以不是股东，但股东可以通过行使重大决策权、选择管理者或通过法人治理机构的运作来约束和监督经营管理者的行为，这就形成了投资者所有权与经营权在一定程度上的分离。
3、自然人企业中的业主（包括无限合伙人）对企业的债务承担无限责任。这是由于自然人企业不是法人，不是独立的民事主体，因而也没有形成独立的法人财产。企业业主在企业中的财产和在企业之外的财产连成一体，偿还债务时无企业内外财产之分。
有限合伙人虽承担有限责任，但只是合伙的一部分，相当于是企业的债权人。公司制企业则不同，企业的股东将属于自己的财产投入法人企业后，投入的这部分资产就与他未投入的财产相分离，股东仅以投资的数额为限对公司债务承担责任。这是由于，公司制企业是法人企业，是独立于投资者之外的民事主体，它以法人组织的名义享有民事权利和承担民事责任，以投资者出资形成的法人财产对企业债务承担责任，与投资者的其它财产无关。
如果企业破产而全部资产还不足以抵偿债务时，每**东损失的最大限度也只是丧失他对该企业的全部出资。这种投资者有限责任制度大大降低了投资主体的投资风险。
企业产权制度是指企业的财产制度，是企业制度的核心，它决定了企业财产的组织形式和经营机制。 企业产权制度的发展经历了三种形态，即业主制产权制度、合伙制产权制度和公司制产权制度。业主制产权制度是最早出现的企业产权制度形态，合伙制产权制度是由于业主制企业的扩张而形成，但与业主制产权制度无本质区别的一种企业产权制度。
公司制产权制度是一种现代企业产权制度，它的突出特点是企业投资者（股东）负有限责任。
通俗地说，产权即所有权。所有权对任何一种物品都是基本物权，对企业来说也是如此。使用权、处分权、收益权等都可以由此而派生。
所以，产权制度是企业制度的核心，明确了产权，才能明确企业的目标、任务与方向。如公司法中对股份****的组织机构等都有要求，这是在明确公司产权，明确其是股份****的前提下作出的要求。包括财务管理的目标：
股东财富最大化，也是设置在产权明晰的基础之上的。
3楼：匿名用户
因为企业是一个利益共同体 如果产权不清晰 其他的都没用 因为最终你的经营成果要有产权制度来分配的 另外一个产权清晰了也比较利于管理企业
4楼：龙维境
因为产权制度关乎企业可持续发展的源动力。。。
5楼：苏醒活宝
很简单的话：企业的债权人发生了根本转变，直接影响企业的发展
为什么说制定企业规章制度是建立现代企业制度的需要? 20
6楼：笑笑师伯
因为企业规章制度是企业产权制度、企业组织形式和经营管理制度的总和。企业规章制度的核心是产权制度，企业组织形式和经营管理制度是以产权制度为基础的，三者分别构成企业制度的不同层次。企业规章制度是现代企业永续发展的根本保障。
7楼：匿名用户
现代现代企业发展、竞争、国际化等因素需要企业规章制度。明确的组织结构、管理职能、绩效考核、领导手段是现代企业发展竞争力集中体现。所以制定企业规章制度是建立现代企业制度的基础与必要制度
现代企业制度的核心是什么？
8楼：笑笑师伯
现代企业制度是指以市场经济为基础，以完善的企业法人制度为主体，以有限责任制度为核心，以公司企业为主要形式，以产权清晰、权责明确、政企分开、管理科学为条件的新型企业制度，其主要内容包括：企业法人制度、企业自负盈亏制度、出资者有限责任制度、科学的领导体制与组织管理制度。
现代企业制度的主要内容
根据以上分析,在较为具体的层面,现代企业制度大体可包括以下内容： 1、企业资产具有明确的实物边界和价值边界，具有确定的**机构代表国家行使所有者职能，切实承担起相应的出资者责任。 2、企业通常实行公司制度，即有限责任公司和股份****制度，按照《公司法》的要求，形成由股东代表大会、董事会、监事会和高级经理人员组成的相互依赖又相互制衡的公司治理结构，并有效运转。
3、企业以生产经营为主要职能，有明确的盈利目标，各级管理人员和一般职工按经营业绩和劳动贡献获取收益，住房分配、养老、医疗及其他福利事业由市场、社会或**机构承担。 4、企业具有合理的组织结构，在生产、供销、财务、研究开发、质量控制、劳动人事等方面形成了行之有效的企业内部管理制度和机制。 5、企业有着刚性的预算约束和合理的财务结构，可以通过收购、兼并、联合等方式谋求企业的扩展，经营不善难以为继时，可通过破产、被兼并等方式寻求资产和其他生产要素的再配置。
9楼：匿名用户
企业法人制度是现代企业制度的核心。
现代企业制度定义为以市场经济为基础，以企业法人制度为主体，以公司制度为核心，以产权清晰、权责明确、政企分开、管理科学为条件的新型企业制度。
企业是在一定的财产关系基础上形成的，企业的行为倾向与企业产权结构之间有着某种对应关系，企业在市场上所进行的物品或服务的交换实质上也是产权的交易。
企业法人制度是指依照法律建立起来的使其人格化和获得独立法人地位的企业制度。在这种制度下，企业是人格化的法人，具有法人地位，是独立的民事主体，自主地对外开展活动。企业法人制度是现代企业制度的主体。
企业法人制度，简言之，就是企业的所有权和经营权分离，企业拥有经营权（法人财产权），在对所有者承担责任的前提下，能够独立支配企业的财产。
10楼：合易人力资源管理咨询****
选择a。
现代企业制度是以社会化大生产和市场经济发展的要求为依据，以规范和完善的企业法人制度为主体，以有限责任制度为核心的新型企业制度。
11楼：笑笑师伯
现代企业制度的核心是产权制度，企业组织形式和经营管理制度。是以产权制度为基础的，三者分别构成企业制度的不同层次。现代企业制度是一个动态的范畴，它是随着商品经济的发展而不断创新和演进的。
12楼：匿名用户
现代企业制度的特征和主要内容
现代企业制度的基本特征表现为：产权清晰、权责明确、政企分开、管理科学。
现代企业制度的主要内容有：
(1)企业法人制度。企业法人制度是现代企业制度的核心。
企业法人制度，是出资者为了进入市场，参与竞争，获取利润，出资构造的一种经营组织并使其人格化，具有独立的法律地位，能够享有民事权利和承担民事责任。
(2)有限责任制度。实行有限责任是现代企业制度的一个重要特点。
有限责任制度有两层意思：一是企业只以全部法人财产为限，对债务承担有限责任：二是当企业破产清盘时，出资者只以投入企业的资本额为限，对企业承担有限责任。
(3)科学的组织制度。科学的组织制度使企业的权力机构、监督机构、执行机构之间的责任明确，并且互相制约，使每一方的利益得到保障，同时，企业行为又受到合理的约束。
13楼：匿名用户
选择c。
现代企业制度的主要内容有：
(1)企业法人制度。企业法人制度是现代企业制度的核心。
企业法人制度，是出资者为了进入市场，参与竞争，获取利润，出资构造的一种经营组织并使其人格化，具有独立的法律地位，能够享有民事权利和承担民事责任。
(2)有限责任制度。实行有限责任是现代企业制度的一个重要特点。
有限责任制度有两层意思：一是企业只以全部法人财产为限，对债务承担有限责任：二是当企业破产清盘时，出资者只以投入企业的资本额为限，对企业承担有限责任。
(3)科学的组织制度。科学的组织制度使企业的权力机构、监督机构、执行机构之间的责任明确，并且互相制约，使每一方的利益得到保障，同时，企业行为又受到合理的约束。
14楼：张生贵上官寂翰
现代企业制度的核心应该是“以人为本”
建立现代企业制度的作用及意义
15楼：龙之腾必潜乃翔
建立现代企业制度的作用
及意义:
(1)建立现代企业制度，实行公司制，是国有企业特别是国有大中型企业改革的方向。****在现代企业中最具有典型性和代表性，是现代企业制度的主要组织形式。
(2)建立现代企业制度，实行公司制，对于解放和发展生产力，搞好搞活大中型企业具有重大意义：第
一、有利于实现政企职责分开。第
二、有利于规范企业经营者的行为。第
三、有利于国有资产的保值增值。第
四、有利于发挥国有经济的主导作用。第
五、有利于同国际惯例接轨。
现代企业制度:
现代企业制度定义为以市场经济为基础，以企业法人制度为主体，以公司制度为核心，以产权清晰、权责明确、政企分开、管理科学为条件的新型企业制度。
主要内容:
1、企业资产具有明确的实物边界和价值边界，具有确定的**机构代表国家行使所有者职能，切实承担起相应的出资者责任。
2、企业通常实行公司制度，即有限责任公司和股份****制度，按照《公司法》的要求，形成由股东代表大会、董事会、监事会和高级经理人员组成的相互依赖又相互制衡的公司治理结构，并有效运转。
3、企业以生产经营为主要职能，有明确的盈利目标，各级管理人员和一般职工按经营业绩和劳动贡献获取收益，住房分配、养老、医疗及其他福利事业由市场、社会或**机构承担。
4、企业具有合理的组织结构，在生产、供销、财务、研究开发、质量控制、劳动人事等方面形成了行之有效的企业内部管理制度和机制。
5、企业有着刚性的预算约束和合理的财务结构，可以通过收购、兼并、联合等方式谋求企业的扩展，经营不善难以为继时，可通过破产、被兼并等方式寻求资产和其他生产要素的再配置。
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