1楼：匿名用户
只有是“具有**机构安排工作的”退役军人交社保，国家才有新政策的。
2003年退伍军人（
5年军龄）、具有**机构安排工作资格的，依据2019年04月28日，中办国办印发的《关于解决部分退役士兵社会保险问题的意见》网页链接规定：1、未参加社会保险的允许参保。退役士兵入伍时未参加城镇职工基本养老、基本医疗保险的，入伍时间视为首次参保时间；2、参保后缴费中断的允许补缴。
退役士兵参加基本养老保险出现欠缴、断缴的，允许按不超过本人军龄的年限补缴，补缴免收滞纳金。达到法定退休年龄、基本养老保险累计缴费年限（含军龄）未达到国家规定最低缴费年限的，允许延长缴费至最低缴费年限。
2楼：匿名用户
在部队服役期间的军龄视同缴费年限，与新交社保的缴费年限连续计算。
我是一名退伍兵，听说国家有政策兵龄可以抵社保年限？怎么办手续？
3楼：红色的斗牛士
兵龄可以抵社保年限，在从业所在地或户籍所在地社保机构办理。
1、根据《成都市企业职工基本养老保险社会统筹与个人账户相结合实施细则》第四十九条规定：达到法定退休年龄办理养老待遇手续时，提供个人入伍、退登记表办理军龄年限视同缴费认定。
2、转业、退役军人和按国家规定未实行基本养老保险的机关、事业单位、人民团体编制内职工，到企业工作并参加基本养老保险的，原军龄或连续工作年限视同缴费年限，与参加企业职工基本养老保险的实际缴费年限累计计算。
3、转业、退役军人和按国家规定未实行基本养老保险的机关、事业单位、人民团体编制内职工分流自谋职业，其以个体参保人员身份参加基本养老保险的，原军龄或连续工作年限视同缴费年限，与参加基本养老保险的实际缴费年限累计计算。
4、符合国务院军队转业干部安置领导小组《印发《关于自主择业的军队转业干部安置管理若干问题的意见》规定的自主择业军队转业干部，参加基本养老保险后，只计算实际缴费年限，原军龄不视同缴费年限。
4楼：匿名用户
退伍士兵的兵龄是可以折算进工龄和社保缴费年限，可以凭兵龄材料到当地的社保局即可办理申请。
根据《退役士兵安置条例》第四十六条 退役士兵到城镇企业就业或者在城镇从事个体经营、以灵活方式就业的，按照国家有关规定参加职工基本养老保险，服现役年限视同职工基本养老保险缴费年限，并与实际缴费年限合并计算。
退役士兵回农村的，按照国家有关规定参加新型农村社会养老保险。退役士兵在服现役期间建立的军人退役养老保险与其退役后参加基本养老保险的关系接续，由军队的军人保险管理部门和安置地社会保险经办机构按照国家有关规定办理。退役士兵服现役年限视同职工基本养老保险缴费年限的养老保险待遇计发办法，按照国家有关规定执行。
第四十七条 退役士兵到各类用人单位工作的，应当随所在单位参加职工基本医疗保险；以灵活方式就业或者暂未实现就业的，可以参加职工基本医疗保险、城镇居民基本医疗保险或者新型农村合作医疗。退役士兵参加基本医疗保险的，其军人退役医疗保险金，按照国家有关规定转入退役士兵安置地的社会保险经办机构。实行工龄视同参加基本医疗保险缴费年限规定的地区，退役士兵的服现役年限视同参保缴费年限。
第四十八条 退役士兵就业应当随所在单位参加失业保险，其服现役年限视同失业保险缴费年限，并与实际缴费年限合并计算。参加失业保险的退役士兵失业，并符合《失业保险条例》规定条件的，按照规定享受失业保险待遇和相应的促进再就业服务。
5楼：匿名用户
兵龄就是视同缴费年限，意思就是社保养老需要交够15年才可退休有退休金，你有两
年兵龄，只需交够13年就行（当然交的越多，享受的养老费越多）。只不过领的养老金少一些，打比方别人交够15年退休，每月领500元退休金，但你只可领470元。
你可带你的当兵的有关材料到当地劳动部门社保处办理就行。
6楼：匿名用户
军人在服役期间为国家奉献无数汗水，退伍转业之后，何去何从？一般有两种情况，一种是退伍转业至企事业单位，另一种是退伍后自主就业。
不少企业中都有这么一小部分特殊人群，退伍军人。他们的社保应该怎么处理呢？
转至企事业单位的退伍军人
退伍转业的军人，由接收单位按照国家有关规定办理保险关系接续手续。
办理完社保关系转移合并接续后，自行登录当地的社保**查询社保的缴费年限，确认是否有将服现役期间建立的军人退役养老保险计入社保年限。
如果没有计入，你需要向单位社保经办人说明情况，出示军人退役养老保险参保缴费凭证、军人退役养老保险关系转移接续信息表、银行汇款凭证复印件，由单位经办人到社保机构办理或自己亲自去办理。
军队转业干部被党和国家机关、人民团体、企业事业单位录用聘用后，按照当地**的规定，享受企事业单位同等条件人员的社会保险待遇。所需费用由所在单位和个人按相应比例共同缴纳。
7楼：匿名用户
工作年限就是视同缴费年限，两年兵，就相当于缴费两年。需要去社保局递交你的兵龄材料进行申请
8楼：树阴下的羊
去本地的社保机构问问，如何办理。。
9楼：晚成君盛
没有这种说法啊！只是说如果你进入国家单位兵龄可以算工作年限的。没有听说兵龄可抵社保年限的。
全国退伍军人社保补缴方式是什么？
10楼：爱喝粥
依照中共**办公厅 国务院办公厅印发《关于解决部分退役士兵社会保险问题的意见》相关规定，退伍军人是可以补缴社保的。
（一）允许参保和补缴
未参加社会保险的允许参保。退役士兵入伍时未参加城镇职工基本养老、基本医疗保险的，入伍时间视为首次参保时间；2012年7月1日《中华人民共和**人保险法》实施前退役的，军龄视同为基本养老保险、基本医疗保险缴费年限。
在《中华人民共和**人保险法》实施后退役、国家给予军人退役基本养老保险补助的，军龄与参加基本养老保险、基本医疗保险的缴费年限合并计算。
参保后缴费中断的允许补缴。退役士兵参加基本养老保险出现欠缴、断缴的，允许按不超过本人军龄的年限补缴，补缴免收滞纳金。达到法定退休年龄、基本养老保险累计缴费年限（含军龄）未达到国家规定最低缴费年限的，允许延长缴费至最低缴费年限。
2011年7月1日《中华人民共和国社会保险法》实施前首次参保、延长缴费5年后仍不足最低缴费年限的，允许一次性缴费至最低缴费年限。达到法定退休年龄、城镇职工基本医疗保险累计缴费年限（含军龄）未达到国家规定年限的，可以缴费至国家规定年限。
退役士兵参加工伤保险、失业保险、生育保险存在的问题，各地按规定予以解决。
（二）补缴责任和要求
退役士兵参加社会保险缴纳费用，原则上单位缴费部分由所在单位负担，个人缴费部分由个人负担。原单位已不存在或缴纳确有困难的，由原单位上级主管部门负责补缴；上级主管部门不存在或无力缴纳的，由安置地退役军人事务主管部门申请财政资金解决。
**补缴年限不超过本人军龄。上述单位缴费财政补助部分由**、省、市、县四级承担，安置地省级**承担主体责任，**财政对地方给予适当补助。对于个人缴费部分，个人属于最低生活保障对象、特困人员的，地方**对其个人缴费予以适当补助。
（三）缴费工资基数和费率
城镇职工基本养老保险。缴费工资基数由安置地按照补缴时上年度职工平均工资的60%予以确定，单位和个人缴费费率按补缴时安置地规定执行，相应记录个人权益。
城镇职工基本医疗保险。缴费工资基数由参保地按照补缴时上年度职工平均工资的60%予以确定，单位和个人缴费费率按参保地规定执行。
（四）参保和补缴手续
建立“一门受理、协同办理”的经办机制。需要参加社会保险或补缴社会保险费的退役士兵持本人有效身份证件和相关退役证明，到安置地退役军人事务主管部门登记军龄、提出申请。
安置地退役军人事务主管部门将相关认定信息及证明材料分别提供给安置地（或参保地）社会保险、医疗保险及相关征收机构办理参保和补缴手续。
11楼：wwwz时代
1 社保停保是不能享受医保的，需要补缴才可以。
2 社保补缴方式：
3 以个人名义参保的，如果漏缴不能够进行补缴，只有是单位原因造成的漏缴才能够进行补缴，并且补缴五险；
4 如果单位没有做申报（没有给开户）的只能补缴养老；缴纳一段时间后，中断想补缴地可以找**公司给补缴。缴费单位（不含个体、自由职业者）漏缴职工养老保险费的，应带以下料到各社保经办机构办理基本养老保险费个案补缴：
5 职工档案和养老保险手册；
《补缴基本养老保险费申请表》；
劳动合同、工资发放明细表等；
6 其他相关材料。
为弥补因企业迟缴职工养老保险费，造成职工个人账户金额损失，补缴养老保险费按照济劳险字【1999】7号文件执行。计算方法如下：
补缴金额=补缴时上年度社会平均工资*（应补年度缴费工资基数%应补年度社会平均工资）*缴费比例*补缴系数。
退伍军人的养老保险**有补交的优惠**，每个省市自治区各不相同。建议到所在地的人社局去具体咨询。
例如： 根据浙江年省里解决遗留问题的政策规定，当兵的时间可以视作基本养老保险缴费年限，当过几年兵，只需要一次性补缴15年标准减去当兵几年后剩下几年的基本养老保险。如果当兵6年，那么只需要补交9年。
2 .同时，根据浙江省里的政策规定，对截止2011年12月底年龄超过60周岁的人员，适当降低缴费标准。年龄每增加1岁，一次性补缴标准降低5%，依此递减至70周岁为止，因此当事人的一次性补缴标准还可以降低好多 。
3 .具体手续先到所在村（社区）进行申请，并提交当兵的相关材料。
12楼：匿名用户
清问我少交四年的当兵是三年能不能补交？
13楼：充寄波广宜
社保补缴方式：
以个人名义参保的，如果漏缴不能够进行补缴，只有是单位原因造成的漏缴才能够进行补缴，并且补缴五险；
如果单位没有做申报（没有给开户）的只能补缴养老；
缴纳一段时间后，中断想补缴地可以找**公司给补缴。
缴费单位（不含个体、自由职业者）漏缴职工养老保险费的，应带以下材料到各社保经办机构办理基本养老保险费个案补缴：
职工档案和养老保险手册；
《补缴基本养老保险费申请表》；
劳动合同、工资发放明细表等；
其他相关材料。
为弥补因企业迟缴职工养老保险费，造成职工个人账户金额损失，补缴养老保险费按照济劳险字【1999】7号文件执行。计算方法如下：
补缴金额=补缴时上年度社会平均工资*（应补年度缴费工资基数%应补年度社会平均工资）*缴费比例*补缴系数。