领导要给我换岗位,但是我不想去,该怎样办

2021-01-07 16:51:45 字数 3373 阅读 9239

1楼:匿名用户

现在要知道,领导说你可以做组长是在调你之前还是之后,之前说明他真有此意,之后说明他在调你以后说的一些客套话,意思说其实你很不错,但是这里不需要你,也可能是他觉得你真的还需要锻炼,你要是有什么想法最好跟他说 ,你可以问他你做这个工作做的怎么样有什么需要努力的,还有就是你觉得你不想到另一个地方去的原因,跟他谈谈 看是什么原因。 祝 工作顺利。。。。

2楼:匿名用户

1、直接找领导说明你的难处

2、更加努力的做好身边的工作

3、新工作工资低但活儿轻松,可以去做兼职

4、你应该考虑得更长远一点才是。

领导要给我换岗位,但是我不想岗位,怎么办

3楼:匿名用户

看工作对你bai的意义和你与领du导关系。在意这份工zhi

作和领导关系dao一般就认命吧,回人为刀俎我为鱼肉,不答妨换个环境适应一下。和领导关系好就好好沟通,表达你自己的想法。不在意这份工作就和他对着干,能让公司不因你的过失裁你要求补偿赔偿金。

4楼:匿名用户

和领导说,你不想换。。

领导要给我换岗位,但是我不想岗位,怎么办?

5楼:元宝

你可以跟领导反应,这个工作更适合你,对你以后发展更有利,想要坚持这份工作,也非常热爱这份工作

领导想给我调换工作岗位我不愿意怎么办

6楼:开飞机的l舒克

1、首先要看调的岗位与你之前的岗位工作内容是否相近,如果工作内容相近的你应专

当接受公司调岗。属

2、第二个如果调的岗位与你应聘的或者合同上的岗位完全不同的你可以不同意调岗,如果因此单位开除你的,你可以去劳动局申请仲裁要求支付双倍赔偿金,也可以和单位协商支付补偿金。

依据《劳动合同法》

第八十七条

用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的,应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。

第四十条 【无过失性辞退】有下列情形之一的,用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后,可以解除劳动合同:

(三)劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使劳动合同无法履行,经用人单位与劳动者协商,未能就变更劳动合同内容达成协议的。

7楼:匿名用户

根领导说不愿意!直接了当会好些!不要扭扭捏捏

8楼:匿名用户

你不想调换岗位,那就把你的原因(你说你是个女孩一个人在外面跑来跑去不好,做不来)告诉领导。 我想体贴下属的领导会同意的,祝你好运!谢谢采纳我的答案

9楼:匿名用户

金融部门还是做外勤比较好,搞信贷比你当内勤吃香多了,不用一整天坐办公室对着无聊的数据,下企业也能熟悉好多人脉,办代款还是别人看你脸色,高兴早点办,不高兴搁置几天。有权啊!这么好的岗位你也不去?

10楼:追一片蓝天

不愿意直接给领导提出来 或者看看还有没有其他的岗位

领导让换岗位不想去怎么办

11楼:a嘿girl儿

调岗是需要抄经过员工同袭意的,否则你可以要求解除劳动关系,并要求单位支付经济补偿金。

经济补偿金按劳动者在本单位工作的年限计算,每工作满一年支付一个月工资作为经济补偿金,超过半年不足一年的,支付一个月工资,不足半年的支付半个月工资。以劳动者本人实际工资计算.

解除劳动合同单位需要提前30日通知,如果没有提前通知的,需要另外支付一个月工资作为代通知金。

同时,用人单位调整劳动者工作岗位,同时符合以下情形的,视为用人单位合法行使用工自主权,劳动者以用人单位擅自调整其工作岗位为由要求解除劳动合同并请求用人单位支付经济补偿的,不予支持:

(一)调整劳动者工作岗位是用人单位生产经营的需要;

(二)调整工作岗位后劳动者的工资水平与原岗位基本相当;

(三)不具有侮辱性和惩罚性;

(四)无其他违反法律法规的情形。

★★★领导想给我换岗位,我不想换,该怎样跟领导说

12楼:匿名用户

可以跟领导说自己如何适合现在的岗位,如何不适应那个岗位……

但是,这在领导看来,都是借口。

所以,倒不如直截了当的说明自己不想换岗的心情,求得领导的理解。当然了,说的时候要真诚而委婉,不能过于直率。

13楼:原桂花石雨

楼主,你的单位这种情况我遇到过。叫下基层锻炼。一般是刚毕业大学生,现在专

机关呆半年到一属年,然后就以这个理由打下去了。除非你有关系,否则你的命运改不了。因为这些决定都是上层的。

人你接触不到。而下基层后基本你的命运就悲惨了。我比较喜欢说实话。

然后除非你还有点关系,否则,在基层放心的干一辈子吧。

领导突然要给我调换岗位,我该怎么做

14楼:匿名用户

那要看是什么岗位了

bai?假如是有前途的du

,没什么考虑的zhi去呗。dao如果自己不喜欢的,那就专不去。去与不去应该多属有一个理由。

这个道理你应该明白的。我建议以下:1.

对自己有利的就答应他,对自己没有利的就开除也不去。2.跟领导好好谈谈,请他到外面吃吃饭,因为这是社会的最基本的常事,也是必不可少的环节。

15楼:匿名用户

一、服从分配,学习新的岗位知识。

二、新的岗位你认为好还是不好,如果是平等的调换,了解一下领导的意图是什么?

找了新工作,但是工作岗位不适应,领导不肯给我换岗位怎么办?

16楼:匿名用户

那就再坚持一段时间,尽量适应新的工作岗位。大多数人都会在工作中遇到各种各样的困难,其中就有对工作岗位的适应度。对于新的工作岗位或环境一定不要着急,应该积极努力去适应而不是去逃避。

17楼:

那要看你对新i作喜欢不喜欢。不喜欢的话,重新再寻找新的工作。

18楼:该名已被屏蔽

不适应就去慢慢的适应啊

现在领导要求我换岗位,我不想换,怎么写申请书

19楼:大势天下

尊敬的公司领导:

对于单位对我岗位调换一事,在此我本人感谢领导对我的信任和认可,但是由于本人身体原因,(**什么的自己写,最好把调整后工作对身体的要求写进去,表明你深思过这个工作)思前想后恐不能胜任此项工作辜负领导对我的信任,特此申请仍留在原有岗位,希领导能体恤批准。谢谢!

申请人:***

2013年*月*日

领导给我介绍对象,怎么拒绝,领导给我介绍对象,不想去见怎么拒绝才能不得罪领导

1楼 善良 你可以跟领导说,你现在还是想以事业为重,还不想那么早谈恋爱,而影响自己在公司的前途。 2楼 匿名用户 告诉领导你已经有了对象,正在接触中,谢谢领导的关心。 3楼 匿名用户 不拒绝,要重视,要表示感谢。 4楼 匿名用户 就直接说,家里人已经介绍了一个,过年回家准备见面了 5楼 谢绝勾引 其...

我想回单位,但借调单位不同意,我该怎么办

1楼 这要看你的劳动合同,如果劳动合同约定了到借调单位工作,应该等借调期满才能回去。如果借调期已满,你不同意继续被借调,用人单位应该安排你回原单位工作。 2楼 匿名用户 说得不明确,你是说你借调到的那个单位不让你回原单位吗? 借调到组织部,想回原单位,领导不同意怎么办 3楼 舍予 领导不同意就没有戏...

今天去联想售后了说给我换新主板但是我怎么知道是换

1楼 徽信 自己去买,,强烈建议,,报你的机器去重新买个装上,,,,让他们给你装,,这样就不怕兼容问题,,他们会看你的配件,给你配合适的主板 联想维修站说给我换了主板,怎么查询是全新主板 2楼 匿名用户 联想售后的主板要在联想的售后网络数据库进行查询该数据库非联想授权维修及管理人员无法查询 另外售后...