求职当中,你最关心的问题是什么?你最担心的问题是什么

2020-11-18 21:15:53 字数 5357 阅读 6645

1楼:匿名用户

公司将来的发展和自己在这个公司有没有发展前途

年轻求职者当前最关心的问题有哪些

2楼:江淮一楠

1、培训和发展机会多不多

2、福利待遇好不好

3、晋升空间大不大

4、工作强度大不大

5、公司文化是否人性化

3楼:萌萌哒哒

免费简历制作简历舍为你解答:

1、薪资?

2、一周休息几天?

3、工作时间几点到几点?

4、福利待遇?

5、补贴?

6、晋升空间?

7、工作环境?

8、工作内容简单还是复杂?

9、工作轻松还是难?

10、试用期时间?

11、交通是否方便?

12、是否有社保?

13、是否有公积金?

14、其他(备注问题)。

年轻求职者当前最关心的问题有哪些?

4楼:昆山职三

1、工作时间要短一点

他们有很多并非是为了钱而找工作,虽然工资高,这是谁都向往的事情,但是如果要他们牺牲自己的休息时间来换取高工资,很多人宁可少拿工资,也要多休息。虽然他们不是吃不了苦,但是他们大部分人大都懂得享受生活,因此他们不希望工作占了他们大量的时间,他们希望工作之余,能够自己去做一些有趣的事情,所以现在的年轻求职者很关心企业的工作时间,大多数人希望选择有双休的企业上班。

2、离家要近一点

在大城市上班,在上、下班高峰期坐车,经常堵着一个小时都不动,真的让人特别心塞,因此年轻求职者们找工作都希望离家近一些,这样就不会把时间花在塞车上了,每天花

一、二个小时挤公交车,这是大多数求职者无法接受的事实。因此,现在的求职者最关心的就是工作地点,工作地点太远的地方他们根本就不考虑。

3、工作要轻松一点

宁可在办公室工作,也不愿意去工厂上班,尽管工厂的工资很高,他们也不会去选择,因为他们想要轻松的工作,他们不会为了钱,让自己过得很辛苦。同时年轻求职者不但要求工作要轻松,而且还要有面子,因为大家认为在办公室上班有面子,而做服务员或在工厂上班感觉很卑微,所以他们宁可选择做低工资的文员,也不愿意做包吃包住的苦力活。

4、工资要高一点

现在的大部分年轻人,花钱都是大手笔的,花钱的方式从小就是这样,因此他们找工作的时候,也要求工资要高,不然根本不够他们花。这些求职者在找工作的时候,首先就会考虑工资的问题,如果工资太低,就算很有发展的前景,他们也不愿意吃前期的苦,他们只想工资要高一点,够他们吃喝玩乐。

为什么现在的年轻求职者对于工作条件更苛刻呢?因为现在企业越来越多,对于人才的需求量更大,加上生活水平在不断改善。所以当企业缺少人才而无法改变求职者的需求时,只能依靠改变自身的生存和发展能力,特别是招聘人才方面也不得不采取相应的方法和策略。

同时建议,当前的大部分年轻人在求职的过程中,一定要树立正确的观念,这样才能帮助自己找到合适的工作。

当下你最关心的社会问题是什么?

5楼:匿名用户

最关心社会法制问题,中国千百年来形成的关系人情社会、背景社会形态已久,现在大力提倡法制社会彻底扭转人情大于法制的局面恐怕没有希望,看看全国各地、甚至是贫困地区**机关单位豪华大楼,就没有信心了;另外,还设有就是教育问题,中国教育教孩子们如何考高分,而不教育孩子们怎么做合格的对社会有用的人,没有道德底线,不择手段,这是很可怕的,不知道未来能否改变?第三就是环境问题,国家了gdp而疯狂资源超采,导致全国往日修理的山川河流不复存在取而代之的垃圾股沟和臭水沟,雾霾等等...这种杀鸡取卵的发展方式不可能持续长久的,希望以后能改观吧。

谈谈你当前最关心民生问题是什么?

6楼:非常可爱

把改善人民生活、增进人民福祉作为一切工作的出发点和落脚点。

坚持发展和民生优先的方针,坚持聚焦聚力、精准施策,全力打好三大攻坚战。坚持以人民为中心的发展思想,持续保障和改善民生。从人民群众最关心的医疗、教育、户籍、社会保障等问题入手,加大民生改善,瞄准老百姓的心头事儿,密织基本民生保障安全网。

全区提高了养老、医保、低保以及特困人员、困难残疾人和边民补助标准。城镇职工、城乡居民政策内住院费用平均报销比例分别达到85%左右和75%左右,实现大病保险全覆盖。

扩展资料

政之所兴,在顺民心。

人民期盼绿水蓝天。在打好污染防治攻坚战中,我区今年要坚守阵地、巩固成果,着力解决生态环境突出问题。淘汰不符合环保要求的燃煤锅炉,治理“散乱污”企业,实现工业污染源全面达标排放。

人民想望美丽的乡村。今年,自治区落实农村牧区人居环境整治三年行动计划,着力解决厕所、垃圾、污水等问题,抓好畜禽粪污资源化利用,不断改善村容村貌。继续实施农村牧区危房改造和饮水安全工程。

人民渴望更公平的教育。今年,自治区着力促进各级各类教育协调发展,多渠道增加学前教育资源供给,扩大普惠性学前教育资源覆盖面。推进城乡义务教育优质均衡发展,积极解决城镇学校大班额问题。

发展“互联网+教育”,信息化教学应用覆盖全区所有中小学,促进边远地区共享优质教育资源。加快普通高中多样化特色发展。

7楼:春风也是有味道的

我最关心的是养老问题,因为中国已经进入老龄化社会了,养老越来越成为一个普遍的社会问题了。

8楼:匿名用户

我最关心的民生问题就是让我们吃饱穿好有钱花。闲余时间还有地方玩儿玩儿得起,这就是我的名声要求。

9楼:匿名用户

我最关心的民生问题就是买房医疗和上学。这是压在普通人民头上的三座大山。

10楼:匿名用户

身体健康,养老保险,独生子女家庭

11楼:匿名用户

为什么看病这么麻烦。。。。。

目前人们最关心的问题是什么?

12楼:托巴斯蒂安

社会分工不同,碰到的和关心的问题都有出入。

对普通家庭而言最关心的就是如何挣钱养家带小孩。

13楼:我爱这个神马

但然是衣食住行,最最关心的房价,工资

14楼:察音居士

把房价砍低,把工资提高。找到适合的方法

你找工作时最关心的问题是什么?

15楼:朵朵最漂亮

我最关心的就是薪资和发展潜力。要是工资高,累一点也就无所谓了,毕竟自己还年轻,正是应该努力拼搏的时刻,有了钱,就可以保障自己的生活,提高生活质量。但是如果工资一般,可是发展潜力很大,我也是很愿意接受的,毕竟要用长远的眼光看待问题,可持续性发展才是王道,不然自己以后年龄大了,有可能会被时代抛弃。

16楼:我是秀儿

我工作已有十年之久,做的都是销售行业,中间换的工作很少,我记得在一家小型家族企业里工作了五六年,老板对我也很好,但是唯一的就是工资看心情给,后面遇到不可抗拒的原因离职了。和《都挺好》里的苏明玉一样,不得不离职。

女孩子要想挣钱,就要做销售行业,我后来换的工作,也是和销售有关系的,第一个关心的当上是待遇问题,因为做销售很累,不能挣钱,做着就没有什么意义,这是小编个人的认为。

17楼:匿名用户

第一点就是公司给我的待遇问题吧,工作之后不好意思找家里人要钱,基本都是自己打拼,公司给我们的待遇可以让我思考一下我值不值得在这公司继续干下去;再就是公司对我的职业规划吧,有了清晰的职业规划,我工作就有了动力,可以朝着公司给我的方向努力吧。

18楼:程裎澄橙

我现在是一个刚出来实习的学生。也正是要找工作的时候,所以我分享一下我找工作的时候关心的东西。

首先我觉得我们刚出来工作的人,最关心的应该是这个行业有没有发展前景,在有发展前景的同时,你找的这份工作到底能不能学到东西,让自己以后能够发展得到更高层次。

其次才是应该关心工作薪资待遇的问题,因为像我刚出来就是一个什么都不懂的小白,还没有资格去要求自己的薪资待遇。我有自己前期积累的实力底蕴之后,才会配得上跟别人谈薪资待遇的问题。

19楼:姚叔不可耐

找工作的时候一般关注的就是福利待遇、和职位平台,如果说最关心的那可能是自己今后在这个公司的个人职业发展,和公司平台如何。我之前找的公司大待遇低平台大,不过几年就黄了。后来这个公司小但是薪资好这么多年也算稳定。

有的时候最终能和公司走在一起的也看缘分。

20楼:青衫

薪资待遇还有以后工作的上升空间吧。

自己一个人在外打拼还是要养活自己最重要,不想再伸手向家里要钱,不想成为父母心里的担心。

现在还年轻,我可以接受工作累一点,也可以接受加班和出差,只要工作能给我带来动力有让我向上拼搏的方向,给我上升空间那吃些苦当然不算什么了。

21楼:_苏木木

我现在就是在待业状态,面前了很多工作都没有满意的。因为我找工作最关心的还是上班时间问题。因为我要照顾孩子,虽然说孩子上了幼儿园,但是我找工作还是得找能周末双休没有晚班节假日放假的,才能够照顾好孩子。

22楼:木子李ly小西瓜

第一:薪资,要是薪资高的话,宁愿自己累一点也无所谓。

第二:上下班时间,保证每天有空闲时间来做自己的事情,学习其它的知识。

第三:有没有夜班,恐惧上夜班,哪怕周末没有双休不上夜班就可以考虑。

第四:工作环境,好的环境提高自身工作的积极性。

23楼:颖雪儿

一,前景是不是好。这个前景包括行业前景和公司自身的发展前景,通常夕阳产业的公司前景不佳,但对于行业而言,是取得突破的机会,尤其是打算今后在该领域创业的,值得仔细考虑。如果暂时没有改变什么的勇气和能力,混混人脉,得到必要的经验值也是极好的。

二,是否我你的职业规划顺路。除了上面提及的那点,职业顺风车的意识还是该有。也就是我将要从事的这份工作是不是和我未来的工作方向相符。

24楼:py曹可可

我还是单身的时候找工作最担心的问题是,公司是否包食宿,因为我一个小女孩不愿意出去租房子住,我害怕一个人天天上下班的路上有啥事,吃是因为我不想成天想吃啥啊的问题。

我结婚以后最关心的问题是上班几个小时,每周休息几天,日常要不要加班,因为我有孩子了我想早点回去陪孩子。

25楼:友家乐

一般首先都是先关心工资待遇,看这份工作能不能比我之前的工作薪资要高,其次的就是一些福利待遇,看看过年过节有什么福利待遇给我们员工。还有就是工作环境合不合适,好的工作环境能让自己工作起来也比较顺心,再有就是生活环境能不能方便快捷。

在工作中,你们知道你们最关心的问题是什么吗?

26楼:匿名用户

一个是平台的发展,二是工资福利。三是在公司里干得开不开心

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1楼 江淮一楠 1 工资 高,底薪 加班费 纵观职场,现在大部分求职者选择工作第一个考虑的就是工资。boss把企业的远景说得再好,不能给予他们金钱的上回报,员工只会越来越少,团队只会越来越松散,对于现在的求职者而言不仅仅要求较高的底薪,而且要求无责任底薪,是否需要加班加点且支付加班费,毕竟没有人想为...

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1楼 匿名用户 我认为统计分组的核心问题是统计分组的拟定原则,分组原则敲定了,分组就显而易见了! 2楼 匿名用户 1 如果以60 63 那么有一个数60在2组距的边界的话 就说不清是前一个的还是后一个的 2 写成60 5 63 5也大可以的 只是大家习惯前一种 分 统计分组的关键问题是 3楼 匿名用...

现在中学生(高中)最关心的热点话题是什么?请具体一点

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